2023年度初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023年度初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共50题)1、“人力资源的载体说到底是人,而不是一般的物力资源所以不能将人力资源看成是单纯的生产要素,而必须从人性的角度加深对人的理解,

2023年陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023年陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、作为工作态度指标，工作满意度体现了（　　）的关系。A.个体与组织B.个体与工作C.工作与组织D.个体与生活

备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、下列职位的工作联系中,属于纵向联系的是（）A.与企业外部的联系B.与部门内其他职位的工作联系C.与可该职位下级

备考2024甘肃省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024甘肃省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、某公司在2014年年初对组织结构进行了大规模的调整，但是一直未改变职位说明书。目前，工作重叠、职责混乱、管理分配不平

2023年安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023年安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、薪酬体系确定的基础是（ ）。A.工作分析B.职位评价C.薪资结构设计D.薪资分级和定薪【答案】

备考2024辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、()是指一个人口群体内部的职业分布与其他人口群体内部的职业分布存在很大差异的情况。A.职业隔离B.职业歧视C.

备考2024安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、下列各项不属于影响招聘活动的外部因素的是（ ）。A.企业的形象B.国家的法律法规C.竞争对手D.外部劳动力

备考2024江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、某公司是3C家电连锁零售企业的领导者,业务发展迅速,公司规模不断扩大。但伴随企业高速发展的却是核心员工流失率的不断上

备考2024江苏省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024江苏省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、通过计算招聘过程中关键决策点的平均时间间隔来确定招聘时间的方法是()。A.时间一动作分析法B.工作公告法C.过

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题二及答案

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题(二)及答案一单选题(共60题)1、（2016年真题）下列关于工作分析、工作评价与薪酬管理之间关系的说法，错误的是（ ）。A.工作分析直接支持

备考2023青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案基础题

备考2023青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（基础题）一单选题(共100题)1、下列关于工作态度的说法，正确的是（　　）。A.个体的价值观往往是工作态度的具体反映B.个体的工作态

2023年四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023年四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、工作方法研究包括过程分析、作业分析和（　　）。A.工作分析B.动作分析C.岗位分析D.环境分析【答案】