备考2024云南省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

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备考2024吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、妨碍沟通的因素不包括（ ）。A.选择性知觉B.小道消息C.情绪因素D.过滤作用【答案】

备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、（ ）要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作，按工作日的时间记录下自己工作的实际内容，形成某

备考2024四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、在组织承诺的各因素中，反映员工对继续留存组织中的义务感的是（　　）。A.永久承诺B.经济承诺C.

备考2024年福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024年福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、最低工资标准一般采取()的形式。A.月最低工资标准和周最低工资标准B.日最低工资标准和小时最低工

备考2024黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中，公司采取的是粗放的管理方式，没有实行目标责任制和绩效

备考2024上海市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024上海市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、用人单位在满足一定条件的情况下可以延长工作时间，但是每月不得超过（　　）小时。A.24B.30C

备考2024重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、（），即根据效用递减原则，当物质激励达到一定程度时，其激励效用会逐渐减弱。A.团队性原则B.竞争性

备考2024北京市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

备考2024北京市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中国产生的影响开始释放，就业形势十分严峻。由于小王来自农村，不得

2023-2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2023-2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、关于培调与开发方法中的管理游戏法的说法,错误的是A.管理游戏法的实施费用较低B.管理游戏

备考2023湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2023湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共100题)1、由于劳动力市场运转存在不完善而形成的失业是()性失业。A.摩擦B.技术C.结构D.季节【答案】 A2

2024年度天津市初级经济师之初级经济师工商管理模拟考核试卷含答案

2024年度天津市初级经济师之初级经济师工商管理模拟考核试卷含答案一单选题(共60题)1、可转换债券对于投资者来说，在一定时期内，可以将债券转换为()。A.其他债券B.普通股C.优先股D.收益