企业文化-如何进行企业文化培训1 精品

如何进行企业文化培训　　海尔是让我们很多人羡慕的企业，他的“激活休克鱼”成为哈佛商学院的经典案例。这种观念其实就是企业文化，张瑞敏坚信“观念一变天地宽”，因此，海尔对其他公司的兼并就是将其强有力的文化

对企业文化的建设与实践

对企业文化的建设与实践  对企业文化的建设与实践  企业文化包括三大内容，一是经营性企业文化，即企业在经营活动中所应有的价值理念；二是管理性企业，即企业在管理活动中所应有的价值理念；三是体制性企业文化

我对公司企业文化和管理制度的认识和理解

我对公司企业文化和管理制度的认识和理解在一个成熟的企业里流淌着一条河，这条河就是企业文化，每个员工就是水滴，每个团队就汇流成小溪，每个部门就汇聚成了小河，整个企业组织便形成了拥有一致目标和方向的河流，

企业文化-解析企业文化建设中的几种心理机制 精品

解析企业文化建设中的几种心理机制■合易咨询师 伊翠莹春天已经走向我们，但金融危机这股寒风却越刮越猛。在这场没有硝烟的战争中，很多企业遇到了前所未有的困难，如何摆脱困境，化“危”为“机”，许多管理专家

企业文化-第2章企业文化的动态演化 精品

- 第2章 企业文化的动态演化 - - 案例：IBM企业文化的沉与浮 - IBM（International Busine

企业文化-一个永远新鲜的话题企业文化建设 精品

一个永远新鲜的话题：企业文化建设企业文化的三种类型企业文化包括三种类型：一是产品主导型的企业文化；二是服务主导型的企业文化；三是综合型企业文化。这三者之间并没有明确的界限，但各自有一些特点如下。产品主

企业文化-如何挑选企业文化建设的人才 精品

如何挑选企业文化建设的人才企业文化建设为了人，也依靠人。缺乏人的支持与助推，文化建设就是一句空话。它需要企业领导者高度的重视与支持、企业员工积极的参与和配合，更需要有专职、专责的人员来负责宣贯与落实、

3关于企业文化建设的几点思考

关于企业文化建设的几点思考 根据过去在酒店的工作经验以及所掌握的一些案例，个人觉得企业文化的建设很容易走入下面的一些误区，从而使企业文化建设表面化、简单化。  ⒈企业文化建设口号化。认为

企业文化-企业文化讲堂：破窗效应对行业企业文化建设的启示53页 精品

目　　录 TOC \o "1-3" \h \z \u HYPERLINK \l "_Toc209428371" 企业文化讲堂 PAGEREF _Toc209428371 \h 1 HYPERLIN

企业文化-市场经济条件下企业文化的塑造

★★★文档资源★★★　　摘 要：构建和谐社会需要塑造良好的企业文化，它是企业员工赖以生存、必不可少的精神食粮，因此尽快地塑造良好的企业文化，在市场经济条件下就显得更加紧迫和重要，它对提高企业经济效益和

企业文化对企业的重大影响

企业文化对企业的重大影响摘要：企业文化是企业“量身定制”的文化形态，昭示了治企方略和奋斗目标，影响企业业绩，决定企业命运。关键词：企业文化；企业管理；企业竞争力一、企业文化是企业实施柔性管理的基础随着

企业文化对企业竞争力的影响

企业文化对企业竞争力的影响〔摘 要〕本文应用了美国的特雷斯·迪尔和阿伦·肯尼迪在《企业文化——现代企业的精神支柱》的企业文化五因素理论。该书指出的企业文化是由企业环境、价值观、英雄人物、习俗和仪式、