腾讯文库搜索-对外经济贸易大学翻译硕士考研参考书、考研真题、考试科目

腾讯文库

2021-2022年度北京市投资项目管理师之投资建设项目实施考试题库

2021-2022年度北京市投资项目管理师之投资建设项目实施考试题库一单选题(共60题)1、规划区的建设项目,建设单位应当在项目竣工验收后( )内,向规划行使主管部门报送建设项目竣工资料。 A.1个月

2024年培训部工作人员年度工作总结

2024年培训部工作人员年度工作总结尊敬的领导、同事们:时光荏苒,转瞬间又到了2024年的尾声。回顾过去一年,我作为培训部的一名工作人员,承担了多项重要的工作任务,在领导的指导与支持下,认真履职尽责,

员工竞业禁止协议范本

员工竞业禁止协议范本(文中蓝色字体下载后会有风险提示)甲方:法定代表人: 乙方:身份证号:风险提示: 竞业禁止的人员具有针对性,不是所有人都必须遵守。竞业禁止的生效是依据法律,只要成为公司董事、高级

平面设计师工作职责工作内容

平面设计师工作职责工作内容  1、招商手册内容建设的布局和结构等方面的整体规划和文字编辑工作;   2、负责公司日常美术设计和宣传资料的制作,完成信息内容的策划和日常更新与维护;   3、编写公司站宣

诸暨市旋力机械设备有限公司介绍企业发展分析报告

诸暨市旋力机械设备有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分诸暨市旋力机械设备有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评

山东省济南市对口单招考试2022-2023年综合素质模拟试卷二附答案

山东省济南市对口单招考试2022-2023年综合素质模拟试卷二附答案学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(10题)1.吃哪种鱼的内

广东冠策消防机电工程有限公司介绍企业发展分析报告

广东冠策消防机电工程有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分广东冠策消防机电工程有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进

备考2024吉林省教师资格之中学数学学科知识与教学能力押题练习试卷B卷附答案

备考2024吉林省教师资格之中学数学学科知识与教学能力押题练习试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、下列命题不正确的是( ) A.有理数集对于乘法运算封闭 B.有理数可以比较大小 C.有理数集是实数

幼儿园两只老虎教案

幼儿园两只老虎教案 幼儿园两只老虎教案1  活动目标  1、激发幼儿的互动性。  2、喜欢参加音乐活动,体验音乐游戏的快乐。  3、感受旋律的气氛以及和同伴一起参加集体音乐活动的乐趣。  4、培养幼儿

阅读老板牛简历宝洁应届的招聘程序2

物弊岁皆绘汀勿渴劳父箕奴柱凶饲殊篆赞呻捞嚣死朗谚拍彻吼歌槛如珠殷长佰斟汹辫寐疾搜触簿脚镰寨姐多芒察号赖鸯仆赶狂连躬渗陶柒酋岁揩聊惶谎战呆父务耳围潭莽罢谎拐涎磨了帮个趋拂卒烫锈妮帝帛赡句惰耗淖景呀牙宛秒

广东省汕头市濠江区第三中学高一化学模拟试卷含解析

广东省汕头市濠江区第三中学高一化学模拟试卷含解析一、单选题(本大题共15个小题,每小题4分。在每小题给出的四个选项中,只有一项符合题目要求,共60分。)1. 下列物质分类正确的是 A.CO2、CO均为

医务人员清正廉洁学习心得八篇

廉洁行医自纠自查心得体会为深入学习贯彻习近平总书记关于医药领域腐败问题重要指示 批示精神,认真落实中央、省、市、县有关决策部署,开展医药领域 腐败问题集中整治自查自纠工作,是一次去除医院顽瘴痼疾的雷霆

东方易道健康文化(北京)有限公司介绍企业发展分析报告

东方易道健康文化(北京)有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分东方易道健康文化(北京)有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发

九年级上册课内诗歌赏析

九年级上册(一)望江南3、词中的脉脉悠悠很有表现力,请结合所表达的感情进行简要赏析。脉脉形容含情凝视,情意绵绵的样子,词中脉脉赋予夕阳以人的情态,表达出妇人对丈夫的思念。悠悠写夕阳即将西下,江水不断东

PANTONE国际色卡四色模拟专色CMYK色值对照表

幼儿教师个人总结汇总9篇

【精华】幼儿教师个人总结汇总9篇 【精华】幼儿教师个人总结汇总9篇   总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进展一次全面系统的回忆和分析的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,让

2024年桃花源记读后感标准范文

2024年桃花源记读后感标准范文《桃花源记》是我国古代文学的一部重要作品,它以描绘一个理想化的人间仙境为主题,寓意着人们心灵的净化和对自然之美的向往。经历了时代的沉淀,这部作品在2024年依然散发出魅

教师招聘考试复习资料-教师招聘中学教育心理学通关试题每日练2019年12月16日-3921

教师招聘考试复习资料-教师招聘《中学教育心理学》通关试题每日练(2019年12月16日-3921) 1:男女智力的总体水平大致相等,智力结构存在差异。() 判断题 对 错 2:学生在课堂上常表现为

2024年济南市天桥区国家电网招聘之文学哲学类考试题库含答案【研优卷】

2024年济南市天桥区国家电网招聘之文学哲学类考试题库含答案【研优卷】 第一部分 单选题(50题) 1、世界历史上第一家在商业经营方面获得成功的大众化报纸是()A.纽约《世界报》B.《纽约太阳报

2024年挖掘装载机操作安全技术

2024年挖掘装载机操作安全技术摘要:随着科技的快速发展和工程机械的广泛应用,挖掘装载机成为矿山、建筑和工程施工中不可或缺的设备之一。然而,由于挖掘装载机存在一定的操作风险,操作人员需要具备一定的安全

郑州市豹伟游乐设备有限公司介绍企业发展分析报告

郑州市豹伟游乐设备有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分郑州市豹伟游乐设备有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评

【精选】以春节为话题的作文800字四篇

【精选】以春节为话题的作文800字四篇 【精选】以春节为话题的作文800字四篇   无论是在学校还是在社会中,说到,大家肯定都不陌生吧,借助作文可以提高我们的语言组织能力。那么你知道一篇好的作文该怎么

十级伤残鉴定范文

十级伤残鉴定范文    人体伤残鉴定标准】十级伤残鉴定标准    伤残的等级分为一级到十级伤残。    一级伤残划分依据    a. 日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持

尉氏县兴盛纺织有限公司介绍企业发展分析报告

尉氏县兴盛纺织有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分尉氏县兴盛纺织有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。该企

农业供给侧结构性改革持续推进效果明显

农业供给侧结构性改革持续推进效果明显农业供给侧结构性改革持续推进效果明显编者注:本文为虚构内容,旨在表达对农业供给侧结构性改革的关注和支持。在2023年的今天,我们再次来聊一下农业供给侧结构性改革的进

制定新的教育指导方针,促进学生全面发展——教导处20232023年第二学期工作总结

制定新的教育指导方针,促进学生全面发展——教导处20232023年第二学期工作总结教导处2023-2023年第二学期工作总结——制定新的教育指导方针,促进学生全面发展回顾过去的一年,教导处在学校领导的

幼儿园配班幼师工作计划

幼儿园配班幼师工作计划   本学期我以园内制定的目标为方向,根据中班制定的计划为目标,已本班幼儿年龄特点及需要为基础,特制定了幼儿园配班幼师工作计划如下:   以《纲要》和《规程》为指导,自觉遵守园内

(2022年)山东省济宁市国家公务员行政职业能力测验模拟考试(含答案)

(2022年)山东省济宁市国家公务员行政 职业能力测验模拟考试(含答案)学校:班级:姓名:考号:一、单选题(10题)1.下列史实错误的是()。A.战国七雄中,在春秋时期称过霸的是齐、楚、秦B.以头悬梁

九年级道德与法治下册 第二单元 世界舞台上的中国 第三课 与世界紧相连 第1框 中国担当课件 新人教版 (2)

- 第二单元 世界舞台上的中国第三课 与世界紧相连第1课时 中国担当 - - - - 导入新课

江苏苏州工业园区教育局南京晓庄学院江苏第二师范学院专场招聘模拟考试练习卷含答案第3卷

江苏苏州工业园区教育局南京晓庄学院、江苏第二师范学院专场招聘模拟考试练习卷含答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分

5月最新生产实习报告

5月最新生产实习报告   实习可以增加自己找工作的竞争优势,实习也是一种工作的经历和经验,当别人面试问你有没有工作经验时,绝大部分刚毕业的大学生都是没有工作经验的,但是实习就是你的工作经验和经历,所以

一手现房买卖合同范本

第一篇范文:合同编号:[ insert contract number ]合同签订日期:[ insert date of contract execution ]卖方:全称:[ insert ful

2020年德育工作思想与措施

德育工作思想与措施 论文关键词:中等职业学校德育工作开展途径 论文摘要:本文对中等职业学校德育工作的开展途径进行了探讨。 加强和改进中等职业学校德育教育工作是贯彻国家教育方针,实现中

员工劳动合同模板九篇(三)

员工劳动合同模板九篇 员工劳动合同 篇1   我们的劳动合同都是有期限的,一般在劳动合同期限届满的时候,劳动者可以要求与用人单位续签劳动合同。但实践中,有的用人单位在劳动合同到期后就不续签了,