工伤保险之解读工伤认定的三个误区

解读工伤认定的三个误区 　　误区一：违法受伤都不能被认定为工伤　　案例：张某根据单位的私车公用政策购买自备小轿车一辆，上下班以及工作都自己驾车

工伤保险之工伤认定相关因素的界定与分析

工伤认定相关因素的界定与分析 　《工伤保险条例》第15条规定了三种视同工作的情形，这三种法定情形构成了工伤认定的相关因素。在此，仅就“在工作时

[法律资料]职工工伤保险赔偿工伤待遇一览表

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工伤保险之工伤认定行政案件审判的有关问题分析

工伤认定行政案件审判的有关问题分析    20xx年1月1日国务院颁布施行的《工伤保险条例》，确定了我国工伤事故保险责任处理的基本原则和具体方

工伤保险之工伤认定标准

工伤认定标准 　根据《工伤保险条例》，应当认定为工伤、视同工伤、不得认定为工伤的情形有以下几种情况：　　一、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　(

工伤保险之工伤认定及相关法律适用

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精编工伤保险之工伤认定问答

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精编工伤保险之提出工伤认定申请应提交哪些材料

提出工伤认定申请应提交哪些材料？ 劳动者在用人单位工作期间受到伤害后，用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害的职工或者其直系

工伤保险之交通事故责任与司机工伤认定

交通事故责任与司机工伤认定 　　【案情】　　1996年8月，徐乙（男，26岁）受聘担任某拖拉机配件厂货车驾驶员，月工资700元。同年9月14日