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工种工资结构设计
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企业管理-工种工资结构设计
工种工资结构设计一、工种统计:总经理级:由董事会会议决定。副总经理级:由总经理提交董事会决定部门经理级(正、副部长):科员:(部长及正、副总经理助理)办事员:(工段班长、机修班长、中控班长、操作班长、
精品文档-19通用工种工资结构设计
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【薪酬福利】工种工资结构设计
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企业职工特殊工种提前退休申请表
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