腾讯文库搜索-工程部考核办法
工程部行文管理办法
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工程部资产统计表
工程部资产统计表序号资产类别资产编号资产名称单位变动方式入帐日期数量资产值累计折扣净值存放地点使用部门使用情况使用人使用中闲置1固定资产HKG-2012001DELL服务器台1机房工程部使用中2固定资
工程部里程碑考核管理办法(经典)
工程部里程碑考核管理办法一、基本原则1、为提高工程质量、造价控制、安全文明施工管理水平,保证工程进度计划的执行,加强工程管理方面的考核与交流,促进公司良性竞争,满足客户需求,制订本办法。2、本办法的质
工程部奖罚安全考核管理制度
工程部奖罚安全考核管理制度1. 考核目标:通过奖罚安全考核管理制度,对工程部进行综合评价,促使员工时刻关注安全,提高工作效率和质量。2. 奖励机制:a. 安全意识奖励:对参与安全培训、安全防护设施使用
工程部绩效考核表
工程部绩效考核表考核项目考核内容工作考核标准考核(100%)考核权重自评(30)分管领导考核(30)公司考核(40)工程技术管理方案审核审核工程安全、质量的技术实施方案、施工组织设计以及施工相关的环境
工程部绩效考核表
工程部绩效考核表考核项目考核内容工作考核标准考核(100%)考核权重自评(30)分管领导考核(30)公司考核(40)工程技术管理方案审核审核工程安全、质量的技术实施方案、施工组织设计以及施工相关的环境
公司工程部流程
工程部工作流程 :公司签单↓合同、报价、图纸交底↓建立档案,成本核算↓↓ ↓ 与项目经理签合同(合作项目)
工程部资料员转正考核
工程部资料员转正专业考核评分表公司名称: 入职时间: 考核时间: 考核人:
工程部考核细则
服务中心工程部绩效考核实施方案一、 推行绩效考评的指导思想为充分调动各中心工程人员的工作积极性,加强工程各班组的凝聚力和竞争意识,充分发挥全体员工的爱岗敬业精神,确保完成设备设施运行、维护及管理工作,
工程部部长绩效考核方案
工程部部长绩效考核方案项目及权重子项目权重要求和评分方法(目标值、计分方法或公式)信息采集人、周期及方法态度考核(努力度)投诉次数:投诉次数是指各部门对工程部工作不满,投诉到工程部部长处无效,转而投诉
工程部入库登记表
工程部出库登记表日期名 称型号 规格数 量__人工程部出库登记表日期名 称型号 规格数 量__人工程部出库登记表日期名 称型号 规格数 量__人工程部出库登记表日期名 称型号
工程部资料员绩效考核
工程部(资料员)绩效考核考核方法公司工程部资料员的主要绩效考核指标以关键绩效指标考核和关键事件考核两种方式结合进行。资料员的关键绩效指标主要有:安全生产、质量控制、文明施工、工程进度、工程技术、工程资