工龄奖管理规定

1.目 的尊重员工为企业发展创造的价值和作出的贡献，同时激励员工与企业同发展共命运的主人翁精神。范围适用于本公司所有在职员工内容3.1 工龄奖定义 一般指根据工龄长短制订的奖励。3.2 工龄奖标准 满

员工工龄奖规定

员工工龄奖规定执行人一级主管以下员工检查人执行日期2011-1-1项 目员工工龄奖规定监督部门人资部第一章目的第一节增强员工对企业的忠诚度，增加员工福利待遇，更好的让企业和员工利益同步 发展。第二章适

员工工龄奖发放学习规定

职工工龄奖发放标准的规定为了尊重职工为公司发展创建的价值和贡献，激励职工和公司共同发展，给公司职工增加相应的福利，实现收益共享，特拟订工龄薪资管理制度。现将工龄薪资的详细要求及计算标准做如下规定一、今

员工工龄奖规定

纺织有限公司文件编号XH-XZ-01文件名员工工龄奖发布日期2008-10-30版次1.0实施日期2008-11-1页码1/2目的：为了有效地稳定员工队伍和管理团队，提升产品质量，创造企业的最佳业绩。

员工工龄奖发放标准的规定

精心整理员工工龄奖发放标准的规定为了尊重员工为企业发展创立的价值和贡献，激励员工和企业共同发展，给企业员工增加相应的福利，实现利润共享，特拟定工龄薪水管理制度。现将工龄薪水的详尽要求及计算标准做如下规

公司工龄奖管理规定

泉州帝辉商贸有限公司司综字〔2014〕007号工龄奖管理规定一、 目的：为了尊重职员为公司发展创造的价值和贡献，激励职员和企业共同发展。二、 适用范围：公司全体人员。三、 权责：1、 行政部负责本规定

工龄奖管理规定

关于工龄工资管理规定为了尊重员工为公司发展创造的价值和贡献，激励员工和企业共同发展，给公司员工 增加相应的福利， 实现利润共享， 特制定工龄工资管理制定。 现将工龄工资的具体要求及计 算标准做如下规定

公司工龄奖管理规定

公司工龄奖管理规定 泉州帝辉商贸有限公司 司综字〔2014〕007号

公司工龄奖管理规定

公司工龄奖管理规定 泉州帝辉商贸有限公司 司综字〔2014〕007号

工龄奖管理规定

工龄奖管理规定为进一步发掘“按劳计酬”、“按绩付薪”的薪酬激励潜能，规范化公司管理， 现将工龄奖津贴计发标准作如下规定：一、 工龄奖发放范围：全厂所有正式员工二、 工龄津贴标准如下：员工工龄满一周年后

公司工龄奖管理规定

撰写人：___________日 期：___________ 泉州帝辉商贸有限公司 司综字〔2014

员工工龄奖发放标准的规定精品范本

员工工龄奖发放标准的规 定 为了尊重员工为公司发展创造的价值和贡献，激励员工和企业共同发展，给公司员工增加相应的福利，实现利润共享，特制定工龄工资管理制度。现将工龄工资的具体要求及计算标准做