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教师招聘考试幼儿游戏案例分析题解题思路
教师招聘考试幼儿游戏案例分析题解题思路《幼儿园工作规程》指出:幼儿园要以游戏为基本活动,寓教育于各项活动之中。根据幼儿的年龄特点和学习规律,游戏是幼儿自主性的活动,同时也是幼儿获得愉快体验的基本活动。
最新教师招聘考试试题选择题
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教师招聘考试复习资料-2012年教师招聘新课程知识八
教师招聘考试复习资料-2012年教师招聘新课程知识八2012年教师招聘新课程知识八16、注意有哪些品质特征?它可以分为哪几类?注意的品质特征有:注意的范畴;注意的稳定性;注意的分配;注意的转移。
江苏南通教师招聘案例分析题备考指导
江苏南通教师招聘案例分析题备考指导 从历年真题来看,南通教招考试的客观题部分相对来说比较根底,个别题目有些难度,但是经过仔细分析也能得出答案。除了个别的题目超纲之外,其他的题目都是考生可以积极准备
中小学美术教师招聘考试-新课程教学设计与案例分析
中小学美术教师招聘考试-新课程教学设计与案例分析第一部分 基本概念题1、美术的分类一般有绘画、 、雕塑、 等2、中国画用墨的方法大体上可以分为泼墨
中小学美术教师招聘考试分析题大全
晴天整理-QQ 号 3474451美术教师招聘考试分析题大全1、分析秦汉陶俑《杂技俑盘》答:(1)作品共塑造 21 人,其中表演者 7 人,乐器伴奏者 7 人(原为 8 人,残失 1人),观赏者 7
整理资料教师招聘考试案例分析题及答案
(整理)教师招聘考试案例分析题及答案 案例分析题(答题要求:对题目中所给的一些富有成效的教育现象的案例进行回答时,只需说明其中所蕴涵的道理,对题目中所给出的具体事例的案例解答时,考生需要应用本课程所
(整理)教师招聘考试案例分析题及答案
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中小学教师招聘考试教育学常考简答题及答案
我国德育的主要原则有哪些?(1)导向性原则。导向性原则是指进行德育时要有一定的理想性和方向性,以指导学生向正确的方向发展。(2)疏导原则。疏导原则是指进行德育要循循善诱,以理服人,从提高学生认识人手
2024教师招聘考试案例分析题汇总及教育学心理学试题
教师招聘考试案例分析题汇总[案例1] 教学生识字有很多技巧,有一位教师告诉学生如何区别“买卖”两个字时说:“多了就卖,少了就买。”学生很快记住了这两个字。还有的学生把“干燥”写成“干躁”,把“急躁”写
教师招聘新课程改革案例分析
新课程改革案例分析及参考答案案例1对学生来说,由于知识基础的差异和个性品质的不同,对课程也有很多不适应的地方。比如,新课程提倡的研究性学习,就有很多学生不知所措。一个班少则有四五十人,多则六七十人,要
教师招聘考试复习资料-2012年教师招聘新课程知识九
教师招聘考试复习资料-2012年教师招聘新课程知识九2012年教师招聘新课程知识九21、论依附积极因素、克服消极因素的德育原则。 教育者要善于依附和发扬学生品德中的积极因素,限制和克服消极因素,