教师招聘结构化面试试题50题

提问：1、新课改与新课程标准的价值取向是什么？ 　　回答：新课程标准的价值取向是要求教师成为决策者而不是执行者，要求教师创造出班级气氛、创造出某种学习环境、设计相应教学活动并表达自己的教育理念等等。

深圳教师招聘真题汇编附答案

第一部分 专业知识一、单项选择题，共40题。下列各题的四个备选项中只有一个最符全题意，请将你认为正确的选项字母在答题卡上涂黑。1.世界上最早的教育著作是（ ）。Ａ.《论语》 Ｂ.《学记》 Ｃ.《大教学

教师招聘考试面试评分标准

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教师招聘面试分析　　（一）教师招录面试基本形式　　应聘中小学教师面试一般包括试讲（说课）和答辩两种形式，测试时间是试讲15分钟，答辩为5分钟。面试试讲（说课）分学科和学部（小学、初中和高中）分别进行。

广东教师招聘教育能力结构化面试题及分析

XX年广东教师招聘教育能力构造化面试题及分析 　　面试采取构造化面试和情境模拟相结合的方法，通过抽题备课、试讲、辩论等方式进展。那么，下面是为大家分享关于教育能力构造化面试题及分析，欢送大家阅读浏览。

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