腾讯文库搜索-教职员工管理制度范文(2篇)
教职员工管理制度范文(2篇)
教职员工管理制度范文一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,
教职员工管理制度范文(2篇)
教职员工管理制度范文一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,
教职员工管理制度范文(2篇)
教职员工管理制度范文一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,
教职员工管理制度范文(2篇)
教职员工管理制度范文一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,
教职员工管理制度(2篇)
教职员工管理制度一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,体育
教职员工管理制度范文(4篇)
教职员工管理制度范文第一章 总则第一条 为规范教职员工的工作行为,加强教职员工的管理,提升工作效率和质量,根据相关法律法规和学校的实际情况,制定本制度。第二条 本制度适用于学校的所有教职员工。第三条
教职员工管理制度范文(3篇)
教职员工管理制度范文一、培训与发展1.1 培训需求分析在制定培训计划前,应根据岗位要求和员工需要,进行全面的培训需求分析,以确保培训计划的针对性和实效性。1.2 培训计划制定根据培训需求分析的结果,制
教职员工管理制度范文(二篇)
教职员工管理制度范文一个全面的教职员工管理制度应该包括以下几个方面:1. 招聘与录用:制定有关招聘与录用的政策和程序,明确招聘岗位的条件和要求,确保招聘过程公正透明,并对应聘者进行评估和选择。同时,制
教职员工管理制度范文(3篇)
教职员工管理制度范文一、师德修养制1、教职员工要全面关心学生,做到循循善诱、诲人不倦、教书育人、为人师表,不允许以任何借口体罚或变相体罚学生。2上课时,教师仪表要端庄,不得只穿背心、短裤、拖鞋进课堂,
中学教职员工考勤管理制度范文(二篇)
中学教职员工考勤管理制度范文一、制度背景为了规范中学教职员工的考勤管理,维护学校正常教学秩序,保证教育教学的顺利进行,特制定本考勤管理制度。二、考勤责任1. 所有中学教职员工都必须遵守学校的考勤管理制
中学教职员工考勤管理制度(2篇)
中学教职员工考勤管理制度根据学校发展的实际需要,经校行政会议和校工会委员会集体讨论,决定自____学年第一学期开始实行新的指纹考勤制度,内容如下:一、关于上、下班考勤时间的规定:第一次(按指纹)8:0
教职员工管理制度范文
教职员工管理制度范文一、总则1.1 目的本制度旨在规范和管理教职员工行为,提升教职员工的工作效率和服务质量,促进学校的稳定发展。1.2 适用范围本制度适用于学校的全体教职员工。1.3 基本原则1.3.