组织行为学习题集含答案资料

《组织行为学》课程习题集西南科技大学成人、网络教育学院 版权所有习题一、单选题D1. “科学管理理论”的代表人物是（ ）。A、梅奥 B、韦伯C、阿吉里斯 D、泰勒B2

组织行为学习题答案作者丁敏第八章参考答案

第八章一、名词解释1. 敏感性训练是通过无结构小组的相互作用来改变行为的方法。在训练中，成员处于一个自由开放的环境中，讨论他们自己以及相互的交往过程，并且有专业的行为科学家稍加引导。2. 学习型组织是

组织行为学习题答案作者丁敏第七章复习思考题答案

第七章复习思考题答案一、名词解释答案详见教材。二、单选题1. C 2. D 3. A 4. C 5. A 6. A三. 多选题1. BCDE 2. ABCD四、简答题答案详见教

组织行为复习题

填空题（每空1分，共15分）1、人的心理活动的具体内容包括认识活动、情感活动和 意志活动 。2、人的气质类型包括胆汁质、多血质、 黏液质 和抑郁质。3、思维是人脑对 客观现实 的反映

组织行为学习题答案作者丁敏第一章复习思考题答案

第一章复习思考题答案一、名词解释1．组织：组织是具有特定目标、资源、结构，时刻与环境相互作用的开放系统。2．组织行为：指各类组织的每位成员在工作过程中表现出的所有行为。3．组织行为学：是研究组织中人的

组织行为学期末考试

组织行为学组织： 组织是对完成特定使命的人的系统性安排。需要： 需要是指客观的刺激作用于人们的大脑所引起的个体缺乏某种东西的状态。动机： 原意是引起动作。心理学上把引起个人行为、维持该行为并将此行为导

组织行为学期中模拟试题(答案)

组织行为学期中测试一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1．把个人作为社会的

组织行为学历年试题及答案

【题型：单选】【分数：1分】 得分：0分 [1] 创造性行为产生的内在主观特征是( ) A 创造性思维 B 创造性需要 C 创造性动机 D 创造性能力 答： A 答案： D 【题型

组织设计-组织行为学习题及答案 精品

一、判断对错题(每小题1分，共6分。对题中的说法做出是“正确”或还是“错误”的判断，并将判断的结果写在答题纸上)　　 1．中国行为科学学会是1985年1月在北京成立的，会长是当时的机械工业部副部

超星尔雅学习通《组织行为与领导力》2021章节测试含答案

超星尔雅学习通《组织行为与领导力》2021章节测试含答案第一章章节测试1.组织行为学是研究下述哪方面规律性的科学（）A、一切人的心理活动B、一切人的行为C、一定组织中的人的心理与行为D、一切人的心理与

组织行为学习题答案作者丁敏第二章复习思考题答案

第二章 个体心理与行为一、名词解释个性：又称人格，是在先天生理素质基础上，在特定历史条件下的社会实践活动中经常表现出来的、比较稳定的、区别于他人的个性倾向性和个性心理特征的综合。气质：是个体心理活动

组织行为学期末复习题及参考答案

组织行为学（B卷）参考答案一、单项选择题1-8: CBDBCABC二、多项选择题1-4: ABD ABCD ABC BCD三、名词解释2、晕轮效应：是造成错误知觉的一种思想方法。它是一种以点概面的思想