论期望理论在管理中的应用价值

目 录摘要 11期望理论的概念及涵 12期望理论目标的设置12.1要考虑组织目标和员工个人目标的一致性 22.2要考虑目标的科学性 22.3要考虑目标的阶段性23运用期望理论进展鼓励时应处理好的关

【管理精品】弗鲁姆期望理论

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怎样运用期望理论调动职工积极性 　　期望理论又叫预期理论，是美国心理学家弗鲁姆（V·H·Vroom）1964年在他写的《工作与激励》一书中提出的一种激励理论。　　期望是一种心理活动。当人们有了需

弗鲁姆的期望理论及管理决策新思想

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弗洛姆期望理论pptPPT课件

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