腾讯文库搜索-核心人才的选拔管理办法

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员工职业通道设置及晋升选拔管理办法

员工职业发展通道设置暨晋升选拔管理办法(草案)第一章 总 则一、目的依据集团发展战略及人力资源构成现状,为员工提供合理职业发展通道,使员工职业发展与公司发展相一致,达到人尽其才、各尽其能的目的,提高公

7选拔三类优秀人才致辞

选拔三类优秀人才讲话 同志们: 今天,我们在这里召开会议,对我县的优秀专业技术人才(县管专家)、优秀高技能人才和优秀农村实用人才等“三类”优秀人才的推荐选拔工作进行安排和动员。此次选拔

湖北省选调生选拔培养管理办法

湖北省选调生选拔培养管理办法 (鄂组发[2011]7号) 第一章 总 则 第一条 为了进一步规范和加强选调生工作,根据《中华人民共和国公务员法》(以下简称《公务员法》)、《党政领导干部选拔任用工作条例

永兴县国土资源局中层干部选拔作用管理办法

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学生干部选拔管理办法

学生干部选拔管理办法(试行)第一章总则第一条 为进一步加强我校学生干部队伍建设,规范学生干部的选拔、培养、管理和使用,使之正确行使职权,充分履行义务,接受学校管理和广大同学的监督,制定本办法。第二条

林场股级干部选拔任用管理办法

林场股级干部选拔任用管理方法 为科学规范股级干部管理工作,进一步加强和改进股级干部选拔任用工作,提高股级干部选拔任用工作的民主化和规范化程度,根据《事业单位管理方法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》

威海市首席技师选拔管理办法(威政办发〔2005〕37号)

【发布单位】山东省威海市【发布文号】威政办发〔2005〕37号【发布日期】2005-05-18【生效日期】2005-05-18【失效日期】【所属类别】地方法规【文件来源】威海市   威海市首席技师选

村级干部选拔任用与管理考核办法[修改版]

第一篇:村级干部选拔任用与管理考核办法村级干部选拔任用与管理考核办法第一章总则第一条 为切实加强全乡农村干部队伍建设,增强以党支部为核心的农村基层组织的凝聚力和战斗力,夯实党在农村的执政基础,加快社会

企业选拔人才的六点标准

企业选拔人才的六点标准企业对人才的渴求已经到了疯狂的地步,但企业需要什么样的人才。对人才衡量的标准又是什么。其实不同企业、不同岗位对人才的要求都不相同,但对人才的评定,主要还是针对一下六点进行。1.学

干部选拔任用管理办法

干部选拔任用管理办法认真坚持选人用人新导向。“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风”。新修订的《干部任用条例》鲜明地提出了选人用人的新导向,要认真坚持好新导向,真正把那些想干事、能干事、干成事、不出

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选拔任用干部考察方案三篇通用

选拔任用干部考察方案三篇  根据《**集团寿阳化工干部管理规定》和有关干部考察工作的要求,制定本方案。  一、指导思想和原则 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻党的