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论合同自由原则
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合同法定解除的事由探讨——兼论我国统一合同法的立法选构上
合同法定解除的事由探讨——兼论我国统一合同法的立法选构(上) 依大陆法通说,合意解除,非真正的合同解除;合同解除一般皆指合同法定解除,即合同一方当事人因法定的合同解除事由出现行使解除
由《合同法》想到的几点问题
由《合同法》想到的几点问题一、《合同法》的公布 一部统一的、比较完备的合同法终于在1999年公布了。这是市场经济发展的需要,也是我国民法学者多年呼吁的结果。这个法的公布,弥补了我国规范市场经济的
由《合同法》想到的几点问题(1)
由《合同法》想到的几点问题一、《合同法》的公布 一部统一的、比较完备的合同法终于在1999年公布了。这是市场经济发展的需要,也是我国民法学者多年呼吁的结果。这个法的公布,弥补了我国规范市场经济的
劳动合同雇用合同与劳务合同的概念
劳动合同雇用合同与劳务合同的概念 劳动合同、雇佣合同与劳务合同是具有很大相似性的三种不同合同,只有劳动合同在《劳动法》中有相应的规定,而且规定也非常简单,雇佣合同和劳务合同根本就没有法律做出明确规
无权处分合同效力分析
无权处分合同效力分析摘要:本文通过对〈〈合同法〉〉第51条规定的检讨,认为该条规定未能兼顾权利人与相对人利益的平衡,不利于交易安全,进而在比较域外法律规定的基础上,认为我国立法应规定无权处分合同为有效
2023年整理-论中国合同模板法的演进
论中国合同法的演进陈小君中南财经政法大学教授,易军中国政法大学副教授肇端于清末法制改革的中国法律现代化历程迄今已有一个世纪, 今日中国所进行的声势浩大的立法活动依然是这场运动的延续,除非 中国法制实现
合同法雇佣、劳务、劳动合同的关系
合同法 雇佣、劳务、劳动合同的关系 雇佣 雇佣,是指当事人约定,一方于一定或不定期限内为他方服劳务,他方给付报酬的契约。按照梁慧星教授主持的民法典专家建议稿中的定义,“雇佣合同是受雇人向雇佣人
2021年合同法 雇佣、劳务、劳动合同之间的关系
合同法 雇佣、劳务、劳动合同之间的关系 合同法:雇佣、劳务、劳动合同之间的关系 雇佣,是指当事人约定,一方于一定或不定期限内为他方服劳务,他方给付报酬的契约。按照梁慧星教授主持的民法典专家建议稿中
合同法导论
- 合同法 - 扬州大学法学院蔡养军 - 目 录第一讲 导论第二讲 合同的订立第三讲 合同的效力第四讲 合同的履行第五讲 合同之债的保全第
合同范本_劳动合同_劳动合同和雇佣合同_1
劳动合同和雇佣合同 按最高人民法院《民事案件案由规定》(法发〔XX〕11号)的规定,劳务合同纠纷是放在“第四部分、债权纠纷”中之“合同纠纷”中之“劳务(雇佣)合同纠纷”,而劳动纠纷时放在“第六部分、
浅析劳动合同、雇佣合同与劳务合同
浅析劳动合同、雇佣合同与劳务合同 劳动合同、雇佣合同与劳务合同是具有很大相似性的三种不同合同,只有劳动合同在《劳动法》中有相应的规定,而且规定也非常简单,雇佣合同和劳务合同根本就没有法律做出明确规