班主任工作量化考核实施标准细则范文

第五中学班主任工作量化考核实行细则班级是学校教育管理旳基层组织，班主任是班级工作旳具体组织者、教育者和指引者。班主任工作是学校教育、教学任务得以顺利完毕旳极为重要旳一环。为了切实加强学校内部管理，增强

班主任工作年限的证明范文

班主任工作年限的证明范文 　　兹有我校教师 ，自聘任为 职称（或 自 年 月毕业）以来，担任班主任工作情况如下： 　　2、20 -20 学年，担任 年级 班班主任。 　　3、20 -20 学年，担任

班主任工作考核细则与班主任工作自我鉴定4篇汇编

班主任工作考核细则与班主任工作自我鉴定4篇汇编班主任工作考核细则（一）   考评内容及评分标准1、  努力完成班主任常规工作（50分）a、制订班级工作计划    2分b、建立健全班委会和班规班纪   

大学班主任工作考核细则规章制度

大学班主任工作考核细则《规章制度》 考 评 （一） 班主任考核每学年进行一次，凡担任班主任工作满一学年者，可参加年度班主任考核，根据其工作绩效分为优秀、合格和不合格三种。考核结果记入个人

班主任工作量化细则

班主任工作量化细则一、总则1、为加强对班级工作的评估，调动班主任工作的积极性，鼓励班主任在工作中认真、踏实、富有创见，形成特色，规范学生的日常行为，形成良好的校风，特制定本细则。2、本细则制定的依据是

绩效考核-中学班主任工作量化考核细则 精品

xx中学班主任工作量化考核细则时间：20XX-12-11 6:18:36作者：佚名为进一步加强学校对班级工作的管理，在全校形成良好的校风、班风和学风，形成争创文明班级的良好氛围，特制定本细则。 一、

中学班主任工作考核细则范本

中学班主任工作考核细则范本一、教学管理方面考核1. 课堂教学课堂教学是班主任工作的核心内容之一，对于班主任的教学质量和教学效果表现出色与否具有至关重要的影响。因此，在班主任工作考核中，应重点考察班主任

小学班主任工作量化考核表

新华达利小学班主任量化考 核 方 案 一、指导思想  为加强班集体的建设，更有效地做好学生的道德品质教育，全 面提高学生素质，培养良好的道德习惯，不断提高班主任的教育水 平和工作能力，全面、科学

班主任工作经验交流

- 班主任工作经验交流 - 李利萍 - 一 、中职班主任是个“良心”活（责任感） - 我个人认为：要想做好一名中职班主

班主任工作量化考核表

班主任工作量化考核表姓名： 被考核人签名： 考核小组签章： 项目编号分值具体评价项

班主任工作量化考核表

2009年班主任工作量化考核表 五年级 班主任： 冯丽娟 得分：95考核内容 分值 加、扣分内容及分值 得分计划总结与档案材料 3分1、 按时上交得满分； 2

机械工程系班主任工作量化考核办法

09-10（2）汽车工程系班主任工作考核办法班主任是学生思想政治工作的重要力量，是班集体组织者和领导者，是学生成长道路上的引路人。为了建设一支高素质的班主任队伍，加强对班主任工作的科学规范管理和考核，