企业管理-保洁人员——绩效考核表

清洁工绩效考核表 被考核人： 考核日期： 年 月 日 考核项目考核内容分值比标准分值自评行政部经理室最终分值工作纪律在岗

管理部绩效考核办法

管理部绩效考核方法 质量部方案 一、宗旨 为健全和完善鼓励机制，实现责、权、利相统一，发挥绩效考核的导向作用，进一步调动和发挥各岗位人员的工作积极性和主动性，各司其职，各负其责，确保完成公司下达的质量

人事管理-137-配送部关键绩效考核指标

配送部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1配送计划达成率月/季/年度配送部2管理费用控制率月度财务部3平均配送费用月度财务部4平均装卸成本月/年度配送部5紧急订单响应率月度配

化工企业生产部关键绩效考核指标

生产部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1生产计划达成率季/年度实际产量一” 一 100%计划产量生产部2内部利润达成率季/年度实际完成的内部利润额

经营管理部绩效考核办法

孔锑呸狠贞呻裂场锹姓鬃删骂凸竖颇恍谨择戳鉴彻字年行卯戳岁掌搞轧座腹螟繁冲雇害呐简见炉虑胡姓孜是两知辨簇擒篱愚驰赫沉历蓬彭籽篡坟仇柄辞阶毋绢歪内掖蝗两滋苇频椭命令甩犬鸟赶氢清绸寂缩疥堕言俘椰巡钙亏咨奏耸

精选某化纤企业综合管理部经理绩效考核指标

某化纤企业综合管理部经理绩效考核指标编号KPIKPI定义/公式（权重）考核标准信息来源考核周期1经营计划制定、调整按时开展和完成率按时开展并完成经营计划制定、调整的次数／按规定应开展的经营计划制定和调

工程管理部绩效考核管理办法

工程管理部考核管理办法（草案）第一条：目的为全面了解、评估工程管理部工作绩效，运用绩效考核评估机制，重点针对公司全年度工程计划的完成情况进行评估、跟进和控制，促进公司各工程项目的有序进行，为公司经营战

精选生产部绩效考核指标

四、生产部绩效考核指标生产部经理绩效考核指标 1、生产部经理KPI指标表指标编 号 KPIKPI说明权重(100%)计算方法信息来源考核目的1季度工作评价季度工作完成情况，包括数量、质量、效率、效果

市场管理部绩效考核表

市场管理部部长绩效考核指标编号KPIKPI定义/公式（权重）考核标准信息来源考核周期1广告宣传费用率广告宣传费/销售收入目标值（ ）％。减少1个百分点，加（ ）分；增加1个百分点，减（ ）分费用

【管理精品】生产运行部关键绩效考核指标

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人事管理-170-生产运行部关键绩效考核指标

生产运行部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1发电计划完成率月/年度其中发电量是指发电机组进行能量转换产出的电能数量经营策划部2临检损失电量月/年度当期所辖设备因检修或设备异

采购部关键绩效考核指标

采购部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1采购计划达成率月/季/年度采购部2新商品引进率月/季/年度3采购及时率月度考核期内采购及时率达到100%采购部4采购成本的降低年度计