腾讯文库搜索-用人单位单方解除劳动合同情形
用人单位劳动合同(6篇)
用人单位劳动合同劳动合同是劳动者与用人单位劳动关系存在的证明,它可以维护用人单位与劳动者双方的权益。那未签订劳动合同该怎么办呢?用人单位未签订劳动合同赔偿与风险有哪些?下面我们一起来了解一下。用人单位
用人单位终止解除劳动合同证明书存根
用人单位终止(解除)劳动合同证明书(存根)第 号职工姓名: ,工作岗位: 入职日期: 年 月 日,工作年限:
2024年用人单位劳动合同书
2024年用人单位劳动合同书劳动合同书甲方:[用人单位名称]地址:[用人单位地址]联系电话:[用人单位联系电话]乙方:[劳动者姓名]身份证号码:[劳动者身份证号码]联系电话:[劳动者联系电话]住址:[
用人单位劳动合同样本5篇
用人单位劳动合同样本5篇 用人单位劳动合同样本篇1 甲方:__________________ 乙方:__________________ 甲方因工作需要,雇用乙方为本店员工。根据《中华人民共和
员工劳动合同的模板
员工劳动合同的模板员工劳动合同甲方(用人单位):_______地址:_______联系人:_______联系电话:_______乙方(员工):_______身份证号码:_______住址:______
事务文书_盘点用人单位能解除劳动合同的几种情况
盘点用人单位能解除劳动合同的几种情况 劳动者在用人单位上班时,有时会遇到用人单位单方面与你解除劳动合同,那么他们解除劳动合同情况是否有效合法呢?下文是整理有关用人单位能解除劳动合同的几种情况,希望
广州用人单位个人劳动合同
广州用人单位个人劳动合同用人单位个人劳动合同1甲方:______________________乙方:______________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定
劳动合同 解除劳动合同范本
解除劳动合同范本甲方:某科技(无锡)有限公司乙方:甲乙双方经友好协商,就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议,双方共同遵守:一、双方劳动合同约定期限为 20xx 年 x 月 xx 日至 20xx
用人单位劳动合同15篇
用人单位劳动合同15篇 用人单位劳动合同1 违约金是合同双方当事人为了保护自己后期的可能被损害的利益而约定的。在劳动合同中,约定违约金的情形也是常见的。劳动合同违约金的约定是用人单位和劳动者都享有的
2024用人单位劳动合同合集15篇
2024用人单位劳动合同合集15篇 用人单位劳动合同1(2953字) 甲方(用人单位)名称: 法定代表人(或主要负责人): 单位 联系电话: 乙方(劳动者)姓名:___________ 家
用人单位劳动合同参考模板(六篇)
用人单位劳动合同参考模板甲方(用人单位)名称:法定代表人(或主要负责人):单位地址:联系电话:乙方(劳动者)姓名:_____家庭住址(现住址):居民身份证号码(其他有效身份证号码):联系电话及详实通信
何某与用人单位虽未签订劳动合同
- 1、何某与用人单位虽未签订劳动合同,但双方存在事实劳动关系。解除劳动关系,应当书面通知劳动者。用人单位口头通知当日收回申诉人的工卡、员工手册,并于7月1日收回工作服,何某已不可能正常回单位上班或按