企业管理-6腾讯项目经理能力素质模型图

项目经理能力素质模型类别知识点P1（初作者）P2（有经验者）P3（骨干）P4（专家）P5（资深专家）素质模型素质1学习/提炼能力2沟通、谈判能力3承压能力4执行力能力模型知识技能5专业知识6关联知识7

电力行业能力素质模型2.14-人力资源基础知识(doc)-素质训练

素质编码：2.1.1.14素质名称：人力资源基础知识素质定义：掌握人力资源基本知识，理解如何进行人员的选拔和录用、进行绩效管理、进行员工的培训和发展。级别行为表现初级理解人力资源基本知识；了解如何进行

电力行业能力素质模型2.4-合同谈判(doc)-商务谈判

素质编码：2.1.1.4素质名称：合同谈判素质定义：运用合同谈判知识，进行招投标、谈判和合同签订。级别行为表现初级描述招投标流程；描述一般的谈判技巧和谈判流程；进行简单合同的谈判，清晰地表达自己的观点

电力行业能力素质模型3.6-信息系统规划与分析(doc17)-素质训练

素质编码：3.6.1.1素质名称：系统规划与分析素质定义：研究和分析公司信息系统战略，制订信息系统的整体和长远发展规划，全面构筑公司的信息化，以全面、准确的信息来指导公司经营、生产、管理的全过程。级别

能力素质模型冰山模型

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能力素质模型

胜任素质简述胜任素质（Competency）又称能力素质，在组织管理中是指驱动员工做出卓越绩效的一系列综合素质，是员工通过不同方式表现出来的知识、技能或能力、职业素养、自我认知、特质等素质的集合。实践

总经理能力素质模型

总经理能力素质模型中心部门管理层级公司战略理解执行能力决策能力组织协调能力评估下属能力培养下属能力激励下属能力过程控制能力团队建设能力人际交往能力口头表达能力书面表达能力谈判能力计划能力解决问题能力学

金蝶HR产品培训_014HR培训_能力素质模型

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能力素质模型设计

- 能力素质模型设计 - 人力资源部2009年2月 - - - 什么是能力素质模型？