腾讯文库搜索-研发部经理绩效考核
物流部经理绩效考核量表模板标准范本
物流部经理绩效考核量表模板(标准范本)指标维度量化指标权重绩效目标值考核频率数据来源考核得分财务单位物流成本5%平均水平季度/年度物流部、财务部部门费用预算达成率10%达100%季度/年度财务部内部运
药品研发经理绩效考核指标
药品研发经理绩效指标方面关键成功因素关键绩效指标指标定义/公式评估对象质/量化指标组织/部门/小组/个人指标评估频率目标值权数信息来源财务方面1.1.1.7增加来自新产品的销售收入新产品销售收入本期新
酒店总经理年度绩效考核方案
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研发项目绩效考核方案
研发工程绩效考核方案 考核目的为确保产品研发目标的达成, 推动研发工程的开展, 提升研发部整体研发水平和研发工程 师的工作效率,下面是的研发工程绩效考核方案,欢迎来参考! 为确保产品研发目标的
总经理绩效考核表
总经理考核评分表(月度)姓名岗位任务绩效60%(A)序号指标权重完成情况评分等级得分1销售额目标完成率30%A)销售额目标完成100%以上得30分B)销售额目标完成90%以上得20分C)销售额目标低于
行政人事经理绩效考核表
朗策人事行政岗位绩效考核表关键考核指标分值考评指标指标定义评分标准上级评价30工作完成率体现在1.善于制定工作目标并努力达成2.工作进度及时反馈汇报达到目标一级(100%)基本达到目标二级(80%)不
技术部经理绩效考核表
技术经理绩效考核表被考核者考核者部门职位考核期限考核日期指标类型序号关键绩效指标权重单项分数指标定义目标值扣分办法数据来源指标加权得分综合加权得分财务类1人力配备成本1010对技术部员工资进行控制,掌
企业管理部经理绩效考核方案
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绩效考核指标量表样表研发部-开发
2012年上/下半年度绩效考核指标量表(开发)被考核人姓名部门职位考核周期:指标维度考核指标权重指标说明考核得分第一轮第二轮第三轮第四轮业务类指标(75%)工作量15%1、计划工作量:员工领取的工作量
财务经理绩效考核表
财务经理绩效考核表 201 年财务部绩效考核表格 姓名 职位 财务经理 月绩效奖金基数 元 考核期间 考核指标 分值 指标说明 自评 部门评价 丁总评价 综合评价 备注 业绩总达成
市场部经理绩效考核方案
市场部经理 HYPERLINK "http://blog.vsharing.com/Tag/%bc%a8%d0%a7%bf%bc%ba%cb" \t "_blank" 绩效考核方案 一、考核目标:1、
精选项目经理部人员绩效考核表较全
项目经理绩效考核考核方法项目经理的主要绩效考核指标以关键绩效指标考核和关键事件考核两种方式结合进行。项目经理的关键绩效指标主要有:安全生产、质量控制、文明施工、工程进度、材料使用、成本控制、资金回收;