管理心理学

1. (2分)跨国公司有很多特点，其中较为突出的一个特点就是（ ）。A. 多元化 B. 风险性 C. 整合性 得分： 0 知识点： 管理心理学,管理心理学作业题 HYPERLIN

管理心理学专-复习资料

管理心理学专—复习资料 开卷基本题型：单选、多选、判断、名词解释题、简答题、论述题1单选题管理心理学的研究方法通常有（C）。C、问卷法 2、群体动力理论是（D）心理学家勒温 D、美国3、（

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管理心理学复习参考一、组织行为学概论组织行为学,是系统研究组织环境中所有成员的行为，以及成员个人、群体、整个组织以及外部环境的相互作用所形成的行为规律的科学。人性假设, 麦格雷戈X理论为性恶说,Y理论

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《管理心理学资料》

第一章 管理心理学概述一、管理心理学的研究对象与内容1、研究对象：研究管理过程中人的心理现象及其规律的一门科学。2、研究内容：（1）个体心理：是指处在组织管理过程中的个人的心理活动。（2）群体心理

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管理心理学总复习资料（09年1月）一、简答：1、简述管理学形成的理论准备。答：一、心理技术学；二、霍桑实验；三、群体动力理论；四、需要层次理论。2、简述行为科学理论。答：一、人类需要理论；二、人性管理

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1、 管理学是研究管理活动的基本规律和一般方 a法的科学。管理是指为了实现组织目标，管理人员对组织活动进行计划、组织、领导和控制的过程。2、 心理学是研究人的心理现象及其规律的科学。3、 管理心理学是

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管理心理学复习资料1. 管理心理学：研究组织中的人的心理活动规律，用科学的方法改进管理工作，充分调动人的积极性，最大限度地提高工作效率的一门科学。2.管理心理学研究的内容：1）研究个体心理2）群体心理

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A.面对面沟通 B.电话沟通 C.电子邮件沟通 D.广告沟通 TOC \o "1-5" \h \z 在影响人际关系的诸多因素中，成为人们之间进一步交往的媒介，决定人们彼此接触时的态度倾向和行为 特征的

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1、管理心理学是运用心理学的原理和方法，研究管理活动中人的心理现象、心理过程及其规律，使个人或组织提高效率的一门科学。2、管理心理学的研究对象： = 1 \* GB2 ⑴个体心理 = 2 \* GB

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1、管理心理学是运用心理学的原理和方法，研究管理活动中人的心理现象、心理过程及其规律，使个人或组织提高效率的一门科学。2、管理心理学的研究对象： = 1 \* GB2 ⑴个体心理 = 2 \* GB

管理心理学复习资料2

管理心理学复习资料第一章：管理心理学概述一管理心理学的研究对象与内容1管理心理学的研究对象2管理心理学的研究内容：管理过程中人的心理现象及其规律3管理心理学与相关学科：A普通心理学（研究人的心理过程与