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周三多《管理学》

由周三多和陈传明任正副主编、高等教育出版社出版的《管理学》( 年 月第一版)一书,作为“高等学校工商管理类核心课程教材”,已广为国内众多院校采用,流传甚广。该书作为“面向 世纪课程教材”,在所及前沿知

周三多管理学第五版习题及答案

周三多管理学第五版 第一章管理与管理学 一、填补题 1、很多新的管理理论和管理实践已经再三证明: ______、______、 ______、______、______,这五种职能是全部管理活动最

精选周三多管理学自己整理

第一章管理与管理学 第一节人类的管理活动 一:人类活动的特点1:目的性:人类正是在为实现预期目的的活动中,在不断地劳动,思考,谋划,设计和组织管理的过程中,逐步进化的。2:依存性:人类的目的性来源于对

周三多管理学教案

周三多管理学教案第一章 绪 论 一、管理的涵义 人类的共同劳动资源(人、财、物、信息、时间) 共同目标 定义: 为实现预定目标而进行的计划、组织、人员配备、领导、控制(孔茨) 或 合理组织和有效利用

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- 管理学 - 主编:周三多 副主编:陈传明讲课人:顾天辉 - 苯坑茂挝梗呐痰雅胀茵莱拜菏稗袒丫惕陨崎挤瞻父享香侗歉岳娥绘护但晰考研管理学周三多版考研管理

精选管理学周三多第五版教案

第一章 管理活动与管理理论一、教学目标 通过本讲内容的讲授,使学生理解管理的含义,把握管理的职能与性质,也就是管理的基本内涵。二、教学重点 管理的性质及其在社会发展中的作用。管理学的研究方法与学科性质

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周三多管理学第五版管理学原理第五版复习题精选 第一篇复习题  一、名词解释:  1、人际技能,概念技能,技术技能 :人际技能指成功的与别人打交道并与别人沟通的能力;概念技能指把观点设想出来并加以处理以

周三多管理学

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周三多管理学讲义

- 组织变革与组织文化 - - 组织变革与组织文化 - 组织变革的一般规律管理组织变革组织文化及其发展

管理学教案周三多

导论第一章 人类与管理一、人类的管理活动从经济学的角度,认为企业是同质的,但在管理学的角度却认为管理是异质的,由于企业家的素质和能力这个变量使资源的结构安排不同,从而产生不同的经营效率,即管理者调控

周三多《管理学》复习题

管理学复习题一、 单项选择题( 分)、人类为了生存和发展,必须通过适应和改造外部环境去取得必需的资源,必须通过个人或集体的劳动为自己或他人提供需要的产品和劳务,这说明人类活动具有(、实践性 、目的性)

周三多管理学第八章习题

第八章 组织设计一、填空题1.组织设计涉及两方面的内容,在---------的基础上进行_____和__。2.组织设计就是对组织的结构和活动进行___。3.随着外部环境条件的日趋复杂,必须以___、_