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年1月自考组织行为学

2010年1月自考组织行为学(二)串讲1.学习组织行为学的意义:(1)提高管理者使用人才的水平。(2)改善人际关系,增强组织凝聚力。(3)提高管理者素质,增强领导有效性。(4)调动各方面的主观能动性。

组织行为学报告

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国家开放大学电大专科《组织行为学》单项选择题题库及答案(试卷号:2657)

国家开放大学电大专科《组织行为学》单项选择题题库及答案(试卷号:2657) 一、单项选择题.面谈法属于下面组织行为学研究方法中哪种研究方法?()A.观察法B.调查法C.实验法D.测验法.某人对完成某项

第1章什么是组织行为学

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第一章组织行为学概述1

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第2章 个体行为的基础 三、学习 学习指由于经验而发生的相对持久的行为改变。学习是无法直接观察的,可以看到的是行为的改变。 学习的特征:学习包含了变化——这种变化应该是相对持久的;变化一定是

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组织行为学课程简介

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某知名大学总裁班组织行为学课件第1章

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