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面试技巧之结构化面试

结构化面试结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的阅历型面试而言的,是指依据事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并依据标准格式登记面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。一、结构化面试的特点结构化

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事业单位结构化面试真题   XX年全国部分事业单位结构化面试真题及解答分析   真题:您是市政府的工作人员,需要调查大学生村官的工作情况,面对基层群众(农民)、基层工作人员分别作一个开场白。【题型分析