职业经理人-公司核心竞争力1 精品

很多公司仍在苦苦寻找在全球竞争中克敌制胜的最有效方式。20世纪80年代，人们评价某个高管有没有才能，主要看这个人能否重组公司、拨乱反正和精简层级。然而，进入20世纪90年代后，人们评价高管时，将看他们

职业经理人-核心竞争力1 精品

- 核心竞争力21世纪使用率极高的10大管理术语 - --XAS - 第一无法长久: - 第一既是领头羊，又是追赶对象

职业经理人-公司核心竞争力3 精品

核心竞争力不是什么与争夺全球领先地位的品牌之战不同的是，打造世界一流的核心竞争力是一场无形的战斗。前者在世界各地的广播电视和平面媒体中随处可见，其目的是争夺全球性的“头脑份额”，而后者则是无形的，

职业经理人-护士核心竞争力1 精品

- - Core Competence For Nursing -  王维利 教授李成 Email：gengwwl2004@163.com

职业经理人-企业核心竞争力 精品

核心能力的作用 中国企业的成长需要培育核心能力 1.中国企业在竞争中的地位随着中国加入世界贸易组织，企业广泛参与国际竞争，中国企业面对的是和强大的跨国公司的竞争。从当前的情况来看，中国企业普遍比较弱小

职业经理人-如何打造核心竞争力 精品

前 言什么是核心竞争力    核心竞争力理论是当代经济学和管理学相互交融的最新、最高成就之一，“核心竞争力”C.K.Prahalad0年，由美国经济学家普拉哈拉德（C.K.Prahala

职业经理人-企业核心竞争力又称核心能力 精品

企业核心竞争力又称核心能力，是美国著名管理学着普拉哈德和哈默尔在1990年提出的。他们认为：随着世界的发展变化和全球经济一体化的加强，企业间的竞争力会逐渐加剧，产品的生命周期也会相应缩短，企业的成功不

职业经理人-3竞争优势与核心竞争力 精品

- 第三讲 竞争优势与核心竞争力 - 一、竞争优势的内涵 二、竞争优势的来源 三、核心竞争力理论概述 四、我国农产品竞争优势

职业经理人-普拉哈拉德 公司的核心竞争力 精品

普拉哈拉德 公司的核心竞争力　　很多公司仍在苦苦寻找在全球竞争中克敌制胜的最有效方式。20世纪80年代，人们评价某个高管有没有才能，主要看这个人能否重组公司、拨乱反正和精简层级。然而，进入20世纪9

职业经理人-日本丰田公司核心竞争力探析 精品

丰田（TOYODA）汽车工业股份有限公司是日本最大的汽车制造公司，也是世界十大汽车工业公司之一，现已发展成为以汽车生产为主，并涉足机械、电子和金融等行业的庞大工业集团，是国际汽车市场上的一个强有力的竞

职业经理人-公司核心竞争力2竞争优势的根源 精品

竞争优势的根源NEC和GTE两家公司的差别在于，前者把自己看成是一些能力的组合，而后者则把自己视为一些业务的组合。这类情形在很多行业屡见不鲜。在短期内，一个公司的竞争优势源于现有产品的性价比特

职业经理人-核心竞争力的新意义 精品

“智囊沙龙”用了一年半多的时间，关注和讨论企业的健康问题，现如今“智囊沙龙”有了新的视角——更加关注企业的“变革和成长”。如果说健康问题是企业的既成状态，那么新改版的“智囊沙龙”提出“变革和成长”，