腾讯文库搜索-脚手架安全监理方案
龙岩二级建造师市政公用工程管理与实务试题b卷附答案
龙岩二级建造师《市政公用工程管理与实务》试题B卷 附答案考试须知:1.考试时间:180分钟,满分为120分。 2.全卷共三大题,包括单项选择题、多项选择题和案例分析题。3.作答单项选择题和多项选择题时
精选书香校园活动计划伦
书香校园活动计划—伦 活动计划 九年级(4)班2021年2月19日 一、工作目标 1、总体目标: 围绕“建设书香校园”这一主题,有计划、有目的、有指导性地开展读书
在经济形势讨论工作会讲话
在经济形势讨论工作会讲话一、发展开局持续向好。努力保持大干快上、争先创优的良好势头今年第一季度,站在两个五年交汇的新起点上,各县区、各部门认真贯彻落实中央、省、市的重大决策部署,以全面总结十一五发展经
小学教师发言稿简短(20篇万能范文)
小学教师发言稿简短(20篇万能范文) 小学教师发言稿简短篇1 尊敬的各位领导: 大家下午好! 又是一年丰收节,又是一次别开生面的开学典礼。此刻,面对320名刚刚加入到我们这个集体中的新同学,我激
内部培训宁夏中 卫 市建筑工程三类人员安全知识岗前培训及继续教育考试真题题库(能力提升)
内部培训宁夏中 卫 市建筑工程三类人员安全知识岗前培训及继续教育考试真题题库(能力提升)第I部分 单选题(50题)1. 脚手架的人行斜道应设防滑条其距离为 。( )A: 500mmB:
一级消防工程师技术实务试题题库强化卷必考题及参考答案第45次
一级消防工程师《技术实务》试题题库强化卷(必考题)及参考答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.地下变电站每个防火分区的建筑
年加工300万只鸡鸭自动生产线扩建项目可行性研究报告书
年加工300万只鸡鸭自动生产线扩建项目可行性研究报告第一章 总 论一、项目提要1、项目名称:年加工300万只鸡鸭自动生产线扩建2、项目承办单位:利川市多仁多实业有限公司法定代表人:邹桂怀所有制形
综采自动化采煤技术的应用
综采自动化采煤技术的应用综采自动化采煤技术的应用随着能源需求的不断增长,矿山产业也如火如荼地发展。而在煤矿开采中,综采自动化采煤技术的应用已经成为一种趋势,并在不断发展和改进中。综采自动化采煤技术是指
小清新春季促销策划PPT模板
- - 促销 - 春季 - 千古回首杏雨西湖边纸伞朦胧间洒下阴影一片眉眼低垂微敛风声掠过指尖素衣映湖中月 水光潋滟把盏笑谈世间 酒色
孝道演讲稿集锦8篇
孝道演讲稿集锦8篇 孝道演讲稿 篇1 尊敬的老师,亲爱的同学们: 孝是中华民族三千多年的传统美德。无论是董永和七仙女的故事,还是黄翔的孝道故事,都是中国古代重视孝道的具体表现。 俗话说,一切美德
辽宁省抚顺市阳光学校2020-2021学年高一地理月考试题含解析
辽宁省抚顺市阳光学校2020-2021学年高一地理月考试题含解析一、 选择题(每小题2分,共52分)1. 下图示意流域水系分布(a)和该流域内一次局地暴雨前后甲,乙两水文站观测到的河流流量变化曲线(b
《教育知识与能力》真题
.2016 年上半年中学《教育知识与能力》真题一、单选题1.【题干】在教学理论著述中,强调学科的基本结构要与儿童认知结构相适应,重视学生能力培养,主张发现学习的专著是( )。 【答案】CA.普通教育学
安徽阜阳市颍泉城乡统筹试验区招考聘用计生专干模拟考试练习卷及答案3
安徽阜阳市颍泉城乡统筹试验区招考聘用计生专干模拟考试练习卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分一.单选题
2023年度辽宁省庄河市大营中心医院护士招聘自我提分评估附答案
2023年度辽宁省庄河市大营中心医院护士招聘自我提分评估(附答案)一单选题(共80题)1、关于扁桃体术后处理,下列哪项是错误的:(B)A.注意伤口出血;B.术后即漱口清洁口腔;C.颈部冷敷;D.疼痛者
【汇编】赞扬医生的表扬信
赞扬医生的表扬信 赞扬医生的表扬信1(743字) 尊敬的__医院: 我是__X市政管理处的一位退休党员干部、革命伤残军人,我不幸患了直肠癌肝转移,于今年二月中旬至今年十二月中旬先后四次住盔贵院介入
昆明壁光小学招生范围
昆明壁光小学招生范围 昆明壁光小学招生范围 昆明市五华区璧光小学是一所小学。以下为大家了昆明壁光小学招生范围的详细内容,希望对大家有所帮助! 北门街(—二—大街一园西路)以东,一二一大街(北门
吉林省公务员考试申论热点:怎样把权力关进制度的笼子里
臣喝茹券拦空澡盆依琅捅沪滥幌凑糜佬唯撰厢迫狙燎惊识浮锌仅状岸廓柴像登巴午陪丫祥伞氨羊轿桐恶抽凑禾狙妥胡床绿漏盲吹恰阜翰慕触巩俊升撩只饱艇侈荔拜乾万藩剑繁兹碌塌兴型虱愁酚寒囤诬晃连酪延扇蛾回茄粳邀灿资宾
2023学生工作计划范文集合8篇
2023学生工作计划范文集合8篇 学生工作计划 篇1 一 三套方案 方案一:沿袭以往工作方式,将大学生编辑部顺利交给08届成员。 方案二:平稳大学生编辑部良好形象,加大宣传力度。 方案三:使大
校车安全制度(3篇)
校车安全制度旨在保护学生乘坐校车的安全,以下是一些常见的校车安全制度:1. 司机要求:校车司机应具备专业的驾驶技能和相关资质,并经过严格的背景审查和培训。2. 严格遵守交通规则:校车应在行驶过程中遵守
竞聘上岗职员个人演讲稿
竞聘上岗职员个人演讲稿尊敬的各位评委、亲爱的观众们:大家好!我是今天的候选人之一,非常荣幸能够站在这里,向大家展示自己的竞聘演讲。我竞聘的是上岗职员一职,我将以真诚的心态和实力,向大家展示我是担任这个
上海某河道整治工程施工组织设计
目 录技术标总说明…………………………………………………3 1.1 编制依据………………………………………………………3 1.2 目标计划………………………………………………………3
财务工作的实习日记
财务工作的实习日记 财务工作的实习日记1 一、实习单位简介 ________钢铁有限公司是由____电工股份有限公司、____省内十四市电业局下属企业和衡阳电缆厂有限公司进行强强联合,合资组建的大
2024年保安个人年终工作总结最新
2024年保安个人年终工作总结最新保安个人年终工作总结(____年)一、工作内容与目标作为一名保安人员,我的工作职责是维护单位的安全秩序和保障人员财产的安全。在____年,我与我的团队共同努力,以以下
雨水中pH值测试实验室间比对的组织及结果分析
雨水中pH值测试实验室间比对的组织及结果分析摘要:本文旨在对雨水中pH值测试实验室间比对的相关组织和结果进行分析。首先介绍了实验的背景和目的,然后详细描述了实验的设计过程、实验方法和实验结果。针对比对
2024年2024年高中学生军训心得体会
2024年2024年高中学生军训心得体会 军训时间与学生将来的学习科学文化学问的时间相比较,虽然短暂,但却是人生难得的珍贵积累与沉淀。通过惊慌而有序的军训生活,学生能够学会有效的利用珍贵的时间,
尊重高中作文素材
尊重高中作文素材 尊重高中作文素材一 为中国人民的解放事业立过赫赫战功的陈毅元帅,解放后不久担任了国务院副总理和外交部长,工作十分繁忙。1962年,他出国访问回来,路过家乡,抽空去探望身患重病的老母
2022版山东省建筑施工企业安全生产管理人员项目负责人B类考核题库强化卷及答案第98次
2022版山东省建筑施工企业安全生产管理人员项目负责人(B类)考核题库强化卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.国家鼓
2023年度河南省鲁山县人民医院护士招聘自我检测试卷B卷附答案
2023年度河南省鲁山县人民医院护士招聘自我检测试卷B卷附答案一单选题(共80题)1、牵引的护理措施不包括(A)A.引流管的护理 B.维持有效血液循环 C.保持有效牵引 D.并发症的预防和
精选世纪香樟林脚手架工程承包合同04
武汉·瑞园住宅小区1#、2#楼脚手架工程承包合同发包人(全称):山河建设集团有限公司武汉·瑞园住宅小区项目部
学期末幼师工作总结(3篇)
学期末幼师工作总结光阴似箭,日月如梭!一学期的工作又即将结束,细细品味过去的一点一滴,酸、甜、苦、辣尽在其中。现将本学期工作总结如下:一、思想方面二、业务工作方面1、加强班级管理工作,创设与幼儿互动的
2021年服装销售个人季度工作总结范文三篇
2021年服装销售个人季度工作总结范文三篇近期业绩明显下滑,现虽然处于销售淡季但同行采取价格或依靠其自身的知名度及具竟争优势;所处商圈选对店铺的选址,对于门店能否盈利至关重要,专卖的品牌经营店在众多的
洛阳铁涛钢铁有限公司介绍企业发展分析报告
洛阳铁涛钢铁有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分洛阳铁涛钢铁有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。该企业的
学习人力资源管理课程的心得体会
学习人力资源管理课程的心得体会 学习人力资源管理课程的心得体会 我们有一些启发后,写心得体会是一个不错的选择,这样就可以总结出具体的经验和想法。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,下面是精心
测量实训心得体会3篇
测量实训心得体会3篇为期一个月紧张而又难忘的测量实习生活已经结束了,下个星期 又要开始正常上课了,刚知道要实习的时候不大喜欢,但经历了这么 多以后,却觉得真的很充实,很有意义。实践是检验真理的唯一标准
2021年广西壮族自治区桂林市石塘中学高三语文期末试卷含解析
2021年广西壮族自治区桂林市石塘中学高三语文期末试卷含解析一、 现代文阅读(35分,共3题)1. 阅读下面的文字,完成文后各题。古代蒙学教材的因与革王海波古代蒙学教材的兴替过程,有两个显著特征。一是
中美日三国薪酬模式比较
中美日三国薪酬模式比较 中国企业管理者受传统文化与计划经济的影响,比较重视企业层级和“内部公平”,在薪酬模式上,偏向于采用基于岗位的薪酬模式、基于技能的薪酬模式、基于年功的薪酬模式。恒顺过去存在的薪