心理测验课件ppt

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《心理测量》考试大纲

《心理测量》考试大纲一、单项选择题.编制世界上第一个正式智力量表的心理学家是（D ）A.高尔顿 B.卡特尔 C.韦克斯勒 D.比奈.鉴别指数D在0.19以下的项目，其区分度（B ）A.很好 B.差 C

郑日昌《心理测量学》【教材精讲】(职业测验)【圣才】

第 9 章 职业测验一、职业测验概述心理测验常用二协劣做职业决策，这种职业上的决策包括个人对职业及学业的选择以及企亊业单位、机兰团体对人员的选拔不安置。在収达国家，工唱界常常用心理测验来挑选公司各级职

戴海崎《心理与教育测量》(第3版)章节题库(第13章-能力测验(下)——第15章-其他心理与教育测验

第 13 章 能力测验（下）一、单项选择题1．吉尔福特发散思维测验（ ） 。A．一般适用于学前儿童B．以思维的精确性记分C．其理论基础是智力的三维结构模型D．包括 30 个分测验【答案】C【解析】吉尔

人员素质测评第7讲 心理测验 PPT课件

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人力资源开发中心-心理测验(PPT46页)

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第一章+行政职业能力倾向测验总论

第一章 行政职业能力倾向测验总论行政职业能力倾向测验在性质上属于心理测验中潜能测试的范畴。在我国公务员录用考试的公共科目中，无论是中央国家机关公务员录用考试（以下简称“国考”）还是省级公务员录用考试（

心理测量与测验基础总练习

心理测量与测验学基础知识练习题 心理测验的概述 一、单项选择题 下列对测量的描述,正确的是( B )。 A、测量就是心理测量 B、就是依据一定的法则用数字对事物加以确定 C、就是用数字来描述事物的法则

考官面试评分表

面试评分表序号测评项测评标准得分备注1家庭状况家庭富裕状况，家庭成员构成，测评外地工作的适合性。1-5分　　2个人状况个人感情、婚姻状况，评测爱人或者男（女）友对其工作的影响。注重近期有无结婚、生育的

心理测量期末试题卷

心理测量学真题A卷一、选择题（每题1分，共10分）：一般来说，心理测量是在（A.命名 B.顺序 C.等距2、全国性常模，样本量要在（1、）变量上进行的。D.等比）之间。A. 1000-2022B.

职业规划职业能力倾向测试

（职业规划）职业能力倾向测试职业能力倾向测试壹般学习能力倾向测评项目强较强壹般较弱弱12345快而简单的学习新的内容快而正确的解决数学题目你的学习成绩总处于对课文的理

戴海崎《心理与教育测量》教材讲解及考研真题详解-团体能力测验

第十一章第一节1.1�ll¡ 2� ]˛ l� /i "b 2v ’�团体能力测验[视频讲解]团体能力测验概述团体能力测验●团体测验：团体形式施测，是最常用、最常见的测验。●优缺点·优点：高效、廉价。