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薪酬与绩效管理制度
XXXX年度薪酬与绩效管理工作指引1 目的1.1 进一步完善公司薪酬、绩效体系,明确公司XXXX年度薪酬与绩效管理政策,以适应公司经营发展和管理规范要求。1.2 指引各产业集团开展本年度薪酬与绩
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