非全日制用工合同该如何签通用

非全日制用工合同该如何签?订立了劳动合同，也仍然要与该劳动者签订劳动合同。　　(二) 非全日制用工的劳动合同一般应当以书面形式订立，如果劳动合同期限在一个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头形式的劳

通用非全日制用工合同

非全日制用工合同根据国家、省、市有关规定，甲方招用乙方并实行非全日制用工形式，经双方协商一致，同意签订本合同。甲方：                        乙方：       性别：     

非全日制用工合同_合同范本

非全日制用工合同_合同范本根据国家、省、市有关规定，甲方招用乙方并实行非全日制用工形式，经双方协商一致，同意签订本合同。甲方： 乙方： 性别： 法定代表人： 身份证号： 单位地址： 现居住地：

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湖南非全日制用工劳动合同

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非全日制用工劳动合同

非全日制用工劳动合同劳动合同是劳动者与用人单位之间建立劳动关系、明确双方权利和义务的重要法律文件。非全日制用工劳动合同是指劳动者与用人单位在工作时间上不达到全日制标准的情况下签订的劳动合同。本文将对非

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合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码