总经理秘书KPI考核指标.doc

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KPI绩效指标-某高新科技系统集成事业部二级部门经理绩效考核指标 精品

某高新科技系统集成事业部二级部门经理序号指标名称说明计分规则数据来源1主营业务利润根据财务部定义1）=目标值,得100分2）比目标值每提高5％，加10分，最高120分；3）＜目标值的70％，不得分；4

KPI绩效指标-KPI绩效考核基础 精品

KPI-----企业绩效管理的基础企业绩效评估经常遇到的一个很实际的问题就是，很难确定客观、量化的绩效指标。其实，对所有的绩效指标进行量化并不现实，也没有必要这么做。通过行为性的指标体系，也同样可以衡

总经理工作部企业管理专责关键业绩考核指标KPI

被考核人部门总经理工作部岗位企业管理专责4绩效%序号指标权重如何考核的描述任务绩效100%1公司重大发展规划政策和管理制度的完整性、完成的及时性30%根据政策和管理制度的完整性、完成的及时性，用优、良

集团公司副总经理关键绩效考核指标KPI

集团公司副总经理KPI框架考核周期考核标准KPI说明权重计算方式信息来源考核目的贸易营业额完成情况国内外贸易实际营业额与计划营业额的对比确保完成国内外贸易营业额指标贸易利润额完成情况国内外贸易实际利润

房地产销售部KPI绩效考核指标库

项目销售部绩效考核指标库指标分类编号指标名称指标定义算法、公式或评价标准信息来源信息统计信息审核考核频率财务层面F01项目销售费用预算执行偏差率实际发生的项目销售费用与预算费用的比较,项目销售费用特指

生产经理绩效考核KPI指标量表

生产总监绩效考核指标量表被考核人姓名职位生产总监部门考核人姓名职位总经理部门指标维度KPI指标权重绩效目标值考核得分财务类净资产回报率10%考核期内净资产回报率在____%以上主营业务收入10%考核期

公司总经理KPI绩效考核指标

总经理绩效考核指标量表  被考核人姓名  考核人姓名   指标KPI 指标 维度 净资产回报率 主营业务收入 财 务 利润额 类 总资产周转率 职位总经理部门    职位董事长部门    权

KPI绩效指标-建筑业项目经理部现场副经理关键绩效考核指标KPI 精品

项目经理部现场副经理KPI框架考核周期考核标准KPI说明权重计算方式信息来源考核目的现场施工进度完成情况现场施工进度是否按计划完成保证项目的施工进度按计划完成现场施工质量完成情况现场施工质量是否符合设

KPI绩效指标-建筑行业总经理办公室主任关键绩效考核指标KPI 精品

总经理办公室主任KPI框架考核周期考核标准KPI说明权重计算方式信息来源考核目的会议组织、落实情况考察总经理办公会的执行效果提高总经理办公会的效果突发事件的处理情况能否及时处理遇到的突发事件降低公司因

企业财务部门财务副经理效绩考核KPI指标

企业财务部门财务副经理效绩考核KPI指标考核指标考核标准内部营运指标(I)1书面的流程和制 度所占的百分率 (ISO标准)2新的或改进的流 程和制度得到实 施的百分率3财务会计服务满 息度4财务报表出

财务经理kpi考核指标

考核考核岗位：财务经理序号具体工作内容考核指标目标考核频率考核分级数据来源满分考核得分1制定公司财务计划并监督实施财务计划完成及时率≥90%月度指年度财务计划完成及时性：10分—卓越为100%及时完成