非营利组织管理测一

测试一(一) 单选题 1. 对非营利组织的服务对象进行分析属于（ ） (B) 利益相关者分析 2. 领导权威来自组织成员的自发接受，此类领导属于（ ）。 (C) 凝聚性领导 3. 非营

非营利组织管理结业论文

非营利组织管理结业论文 非营利组织管理结业论文 题 目 非营利组织财务管理问题分析 学 院姓 名 刘诗雯 学 号

章 非营利组织财务管理

- 11章 非营利组织财务管理 - 11.1 非营利组织财务管理概述11.2 非营利组织的资金筹集11.3 非营利组织的财务分析及预算分析

非营利组织管理(第十一章)

- - 非营利组织管理 - 第十一章 非营利组织的 责任与监督

非营利组织营销

- 非营利组织营销 - 另眼看献血 - 课前调查 - 你是否学习过营销学专著、教材或电视课程？ 是 1

非营利组织营销专题

- 非营利组织营销专题 - 赵新华市场营销系 - 非营利组织是指不以营利为目的的开展各种志愿公益活动的非政府组织。严格的讲》》》》》它的目标通常是支

非营利组织管理教案

第一章 非营利组织管理的概述 第一节 非营利组织的涵义 定义（一）具备法人资格，以公共服务为使命，享 有免税优待，不以营利为目的。组织盈余不分配给内

《非营利组织营销》课件

- - 《非营利组织营销》PPT课件 - 非营利组织营销是将市场营销原则应用于非盈利机构，旨在提高组织的影响力和可持续性。掌握策略和技巧，将有助于非营利组

非营利组织的财务管理

- 第十一章 非营利组织的财务管理 - 上海商学院 法政学院 - 一、财务诚信与透明 - （一）由假账引发的财务危机营利企业：

国内非营利组织有些 非营利组织人力资源管理的不足及对策

国内非营利组织有些 非营利组织人力资源管理的不足及对策 浅析我国非营利组织人力资源管理的不足及对策 摘 要 我国非营利组织人力资源管理由于组织本身的特殊性与自身发展的限制，目前来说还位于低水平状态。

非营利组织管理课件

- 非营利组织管理课件 - 非营利组织概述非营利组织的管理模式非营利组织的战略管理非营利组织的财务管理非营利组织的营销与品牌管理非营利组织的志愿者管理

非营利组织管理第七章

- 非营利组织管理 - 第七章 非营利组织的 财务管理 - 学习要求： 通过本