腾讯文库搜索-领导力测试题
领导力提升:驳领导力的五个神话
除皱器和减肥课往往是些荒谬的神话,除此之外,大约没有什么能比__力的神话更荒谬,让我们看看以下五个很流行的__力神话。 神话1 __者是天生的,而非可塑造的 一个较突出的神话是:__才能是
领导力性格测试
领导力性格测试为了发现你的领导风格,请按下面的方法做。1.在项目8,12,17,18,19,30,34和35的项目数字上画圈。2.在画圈项目中你回答(很少)或(从不)的项目前写上“1”。3.在没画圈项
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企业领导力培训课件
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领导力-国学与领导力发展2领导力之三在论 精品
- 国学与领导力发展 - 主讲:张兴福 副教授,博士上海交通大学安泰经济与管理学院9/22/2015 - Traditional Chinese Learn
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领导力素质模型的反思杰伊·康格 道格拉斯·莱德 编译/钟孟光 领导力素质模型不是一个完美无缺的工具,必须对其缺陷保持必要的敏感。领导力素质模型的发展趋势是将变得越来越复杂,而不是越来越简单。
领导力黄金法则
- 领导力黄金法则 - 领导力概述黄金法则一:明确目标黄金法则二:建立信任黄金法则三:激励团队黄金法则四:有效沟通黄金法则五:持续发展 -
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发展领导力也要讲“个性”发展领导力也要讲“个性”大多数公司在领导力发展方面都不顺利。公司将业绩优异的员工提升到管理职位上,让他们在几次专题会和研讨会上练练身手,然后就让他们去迎接激烈的挑战。
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超越领导力和突破自我(20XX-11-01 07:00:22)转载标签: 杂谈 分类: 聆听 没有思路就没有出路,没有层次就没有境界,没有境界就没有视野,没有视野就没有方向,没有方向就没有目标,没有
突破性领导力培训课程--领导力培训材料.ppt
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《情境领导力》PPT课件
- 情景领导力 - 培训管理中心 - 大 纲 - 第一章 被领导者的准备度第二章 为什么要做个领导者第三章