腾讯文库搜索-2021开放大学电大《公共部门人力资源管理》机考2套真题题库及答案1
2023年电大本科秋公共部门人力资源管理题库及答案
2023秋《公共部门人力资源管理》 考试题库及答案2023.11 不定项选择题(每题2分,20题,共40分)1.非正式的行政人事制度安排就是人们对原发性规则的尊重,依靠( ),这些规则人们构建
公共部门人力资源管理-国家开放大学电大机考网考题目答案
公共部门人力资源管理一、选择题. ( B )是人力资源招募中必须遵守的黄金法则,指求职者的能力与职位所要求的能力完 全匹配,并且两者的结合可以使求职者的能力发挥得最好,职位工作完成得最好。A因事择人原
2021年电大本科公共部门人力资源管理期末考试试题及答案
公共部门人力资源管理一、多项选择题(每题最少有两个正确答案,多选少选均不能得分)(A英国 B法国)采取是品位分类方法。《中国公务员法》和《国家公务员暂行条例》在基础内容上相比较,深入健全了干部人事管
公共部门人力资源管理-国家开放大学电大易考通考试题目答案
公共部门人力资源管理1、背景调查的适用范围()A.涉及资金管理职位B.涉及核心技术职位C.中高层管理职位D.操作性强的职位 正确答案:ABC2、《中华人民共和国公务员法》颁布时间()A. 1984 年
2021年电大公共部门人力资源管理
公共部门人力资源管理一、判定题《公务员法》要求对公务员考评内容包含德、能、勤、绩、廉五个方面,考评关键是工作能力。(错误)《中国公务员法》要求,公务员因工作需要在机关外兼职,应该经相关机关同意,并能够
2021年电大本科秋公共部门人力资源管理题库及答案
秋《公共部门人力资源管理》 考试题库及答案.11 不定项选择题(每题2分,20题,共40分)1.非正式行政人事制度安排就是大家对原发性规则尊重,依靠( ),这些规则大家构建了整个人事行政秩序。
最新国家开放大学电大本科《公共部门人力资源管理》期末题库和答案
木篆硼鲁吕娱酮锭磨卷盘舟澈种恍吸插祖其韭谍牵吧厚弊肥现栅久不吁赠趋獭雌撵刷收峪绒蔼配季废销来狮赂齿俩谈蛙才伍耘瞪推宏静群偷拱谆蒂迫梅靡甄决声迫桥旋潞朽郁鞍鞠白书拱竿增盏卵朗培叹绅君羊象抛缚肥完候伺斧迈
最新国家开放大学电大本科《公共部门人力资源管理》期末题库及答案
最新国家开放大学电大本科《公共部门人力资源管理》期末题库及答案考试说明:本人针对该科精心汇总了历年题库及答案,形成一个完整的题库,并且每年都在更新。该题库对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用,会
(2021更新)国家开放大学电大《公共部门人力资源管理》形考任务2-3试题及答案
最新国家开放大学电大《公共部门人力资源管理》形考任务2-3试题及答案形考任务2 (教师按照参与者的实际表现,给出成绩)围绕讨论题目进行讨论,题目如下(自选其一):1、 理论联系实际讨论公共部门应如何提
国家开放大学一网一平台电大《公共部门人力资源管理》形考任务1及4网考题库答案
国家开放大学一网一平台电大《公共部门人力资源管理》形考任务1及4网考题库答案形考任务1考核内容:案例分析,分析内容如下(自动选择其一).王强是M市匚商局人事处的处长,通过学习《人力资源管理》这门课,他
国家开放大学电大本科公共部门人力资源管理2022期末试题及答案试卷号1248
国家开放大学电大本科公共部门人力资源管理2022期末试题及答案(试卷号:1248) 国家开放大学电大本科《公共部门人力资源管理》2022期末试题及答案(试卷号:1248)
国开电大本科《公共部门人力资源管理》期末考试简答题库
国开电大本科《公共部门人力资源管理》期末考试题库四、简答题说明:更新至2023年3月试题,适用于2023年7月国开电大期末纸质考试。E21世把人力费源的特征。答:(1)稀缺性;(2)层次性;⑶知识性