初级经济师人力资源管理题库（含解析）

初级经济师人力资源管理题库（含解析）.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占 本单位在职职工总数的（）以上。0.20.25 （ V ）0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位

2021-2022年度青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、用人单位在满足一定条件下可以延长工作时间，但是每月不得超过()小时。A.24B.30C.36D.4

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订立书面劳动合同

2021-2022年度辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、 在卡特尔人格特质分类中，（）指个体好强与固执，高分代表好强，低分代表顺从。A.稳定性B.支配性C.

2023年江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023年江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、“不仅体现于较高的薪酬水平和正确的价值取向，还取决于灵活多变的薪酬结构”，这描述的是薪酬体系设计原则中的（ ）。A.

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案三

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案三一单选题(共60题)1、关于薪酬调查的说法，错误的是（）。A.薪酬调查可以解决薪酬的内部公平性问题B.薪酬调查主要是为

2022年江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2022年江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、培训与开发体系中最难实现的环节是()A.培训与开发计划的制订B.培训与开发的需求分析C.增训与开发的效果评估D

2021-2022年度广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、某公司在2014年年初对组织结构进行了大规模的调整，但是一直未改变职位说明书。目前，工作重叠、职责混乱、管

2021-2022年度吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、 建立薪酬体系要以（）为基础。A.绩效管理B.工作评价C.工作分析D.人员招聘【答案】

2021-2022年度浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2021-2022年度浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、美国心理学家（）从人际关系的协调性出发，认为在一个简单的认知系统里，存在着使这一系统达到一致性的情绪压力，

2022-2023年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2022-2023年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、在人力资源规划和员工甄选之间架起桥梁的是（ ）。A.招募B.面试C.甄选D.招聘【答案】

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2021-2022年度江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、（2015年真题）销售职位普遍采用的个人奖励制度是（ ）。A.计件制B.标准工时制C.