初级经济师人力资源管理题库（含解析）

初级经济师人力资源管理题库（含解析）.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占 本单位在职职工总数的（）以上。0.20.25 （ V ）0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位

2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关题库(附带答案)

2023年初级经济师之初级经济师基础知 识通关题库（附带答案）单选题（共80题）1、国家垄断资本主义的产生和发展是（）。A.生产力发展的必然要求B.科学技术进步的必然要求C.社会政治变革的必然结果D.

2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案

2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案单选题（共50题）1、企业在进行员工培训需求分析时，应该把（）作为企业员工培训的 目标。A.企业层面的培训需求分析B.工作层面的培训需求分析C.

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理真题附答案

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理真题精选附答案一单选题(共60题)1、建筑业工人的报酬比较高，是因为在这个行业中()。A.熟练劳动力所占比重较小B.大多数雇员都属于非熟练工人C

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案典型题

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、某公司是3C家电连锁零售企业的领导者，业务发展迅速，公司规模不断扩大。但伴随企业高速发展的却是核心员工流失

2021-2022年度湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案典型题

2021-2022年度湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、关于压力控制与管理的说法，不正确的是（）A.压力预防阶段主要是了解压力产生的背景，建立压力预

2022-2023年度湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案典型题

2022-2023年度湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、从管理思潮上分析，科学管理的特点是()。A.理性人人性观、封闭的环境观B.理性人人性观、开

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题七及答案

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题(七)及答案一单选题(共60题)1、关于作业疲劳的说法，正确的是（　　）。A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳B.生理疲劳与心

2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）

2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）单选题（共50题）1、关于小型企业的人力资源管理部门，正确的说法是（）oA.人力资源管理的职能并不重要B.往往与其他部门合并办公来处理

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案基础题

2022年湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（基础题）一单选题(共60题)1、属劳动合同约定条款的是()A.福利待遇B.社会保险C.劳动报酬D.劳动保护【答案】 A2

2022年云南省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案典型题

2022年云南省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、J公司是一家小型公司。创业初期，降低成本、提高销售额成为公司的总目标。由于业务繁忙，公司没有时间制定一套正

2022年河北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案典型题

2022年河北省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、在选拔性评价中更为常用的绩效考核指标类型是（　　）。A.硬指标B.行为类指标C.特质类指标D.结果