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2023年初级经济师《房地产经济》考试全真押题(三套)附答案

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2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关考试题库带答案解析

2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关考试题库带答案解析单选题(共80题)1、我国行政事业单位预算会计采用()进行会计核算。A.收付实现制B.权责发生制C.历史成本原则D.配比原则【答案】 A2

初级经济师(人力资源专业)模拟试题(附答案)

初级经济师(人力资源专业)模拟试题(附答案)一、单选题(共70题,每题1分,共70分)1、劳动者在试用期的工资()。A、不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%B、可以低于用人单位

2023年初级经济师《经济基础》考试全真押题(三套)附答案

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2023年初级经济师《建筑经济》考试全真押题(三套)附答案

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2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2023年初级经济师之初级经济师人力资 源管理通关考试题库带答案解析单选题(共50题)1、对培训与开发的监督内容应该是()以及相关分析和总结。A.培训与开发的结果B.培训与开发的实施计划C.培训与开发

2023年初级经济师之初级经济师工商管理通关考试题库带答案解析

2023年初级经济师之初级经济师工商管 理通关考试题库带答案解析单选题(共80题)1、某企业运用投资回收期法进行技术改造项目决策,该项目有四个 互斥方案,其投资额和年净收益额见下表:A.方案1B.方案

2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理押题练习试卷B卷附答案

2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理押题练习试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、下列不属于计时工资的是()。 A.月工资制 B.周工资制 C.日工资制 D.小时工资制 【答案】

2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理通关题库(附答案)

2023年初级经济师之初级经济师人力资 源管理通关题库(附答案)单选题(共50题)1、()是一种强烈、短暂、爆发式的情绪状态,有明显的外部表现。A.心境B.激情C.心情D.应激【答案】 B2、精神分析

初级经济师人力资源试题押题卷含答案第47套

初级经济师《人力资源》试题押题卷含答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.不属于员工服务计划的是() A.雇员援助计划 B.

初级经济师人力资源试题押题卷及答案第8套

初级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.在设计作业中的用力方法时,应尽量()。 A.减轻负

初级经济师人力资源试题押题卷答案第26套

初级经济师《人力资源》试题押题卷(答案)答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.技能薪酬体系的基础和前提是()。 A.技能分析