腾讯文库搜索-2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案
初级经济师人力资源管理题库(含解析)
初级经济师人力资源管理题库(含解析).集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工,应当占 本单位在职职工总数的()以上。0.20.25 ( V )0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位
2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关题库(附带答案)
2023年初级经济师之初级经济师基础知 识通关题库(附带答案)单选题(共80题)1、国家垄断资本主义的产生和发展是()。A.生产力发展的必然要求B.科学技术进步的必然要求C.社会政治变革的必然结果D.
2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案
2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案单选题(共50题)1、企业在进行员工培训需求分析时,应该把()作为企业员工培训的 目标。A.企业层面的培训需求分析B.工作层面的培训需求分析C.
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案一单选题(共60题)1、弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月考勤全部为迟到,依据公司奖
2023年初级经济师(经济基础知识)考试真题答案(题库版)
2023年初级经济师(经济基础知识)考试真题答案(题库版)1.下列权利中,属于身份权的是()。[2016年真题]A.隐私权B.名誉权C.肖像权D.监护权【答案】:D【解析】:身份权,是指权利人因特定
2023年吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案
2023年吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案一单选题(共60题)1、下列劳动强度的分级方法不正确的是()。A.根据劳动时的氧气消耗划分B.根据能量消耗划分C.根据心理
备考2023浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案
备考2023浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案下载一单选题(共100题)1、关于外部因素对招聘活动的影响,下列陈述错误的是( )。A.国家的法律和法规对组织的招聘活动具有限制性
备考2023浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟试题含答案
备考2023浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟试题(含答案)一单选题(共100题)1、下列选项中,关于工作满意度均衡水平模型的观点的说法,错误的是( )。A.每个员工都有其典型的工作满意度
2023年广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案
2023年广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟预测参考题库及答案一单选题(共60题)1、 用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库与答案
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库与答案一单选题(共60题)1、关于工作时间的说法,正确的是()。A.企业安排职工周休息日工作不得以安排补休代替支付加班费B.企业实行不定时工作
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案
2023年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案下载一单选题(共60题)1、下列选项中,关于工作分析时使用的问卷调查法的说法,错误的是( )。A.费用低,速度快B.不影响被调查人
2022年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案
2022年浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟题库及答案下载一单选题(共60题)1、关于艾森克的特质理论,说法正确的是()。A.艾森克采用单个特质来划分人格B.特质各自独立,相互之间无相关