4老干部服务工作经验材料

老干部服务工作经验材料 扎实做好“双高期”老干部服务工作  **县共有离退休干部3800多人，其中离休干部近200人。离休干部年龄最大的90岁，最小的72岁，平均年龄80多岁，步入高龄、

4老干部文化工作调研报告

老干部文化工作调研报告 利用“两个阵地”推进老干部“文化养老”问题研究  一、推进老干部“文化养老”的重要意义  从老干部“待遇养老”到“文化养老”，这是用科学发展观指导老干部工

4老干部工作自查报告

老干部工作自查报告 一、领导重视，加强对老干部工作的领导。镇党委、镇政府十分重视老干部工作，把老干部工作纳入重要议事日程和目标管理范围，成立了老干部工作领导小组，由分管组织的党委副书记付兴博同志

4老干部调研工作报告

老干部调研工作报告 20*年是实施我区第十次党代会确定的奋斗目标的开局之年。一年来，全区各级党组织和老干部工作部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的***五中、六中全

4老干部工作计划4篇

老干部工作计划4篇 老干部科xx年的工作思路指导思想。以xxxx重要思想和科学发展观统领全局，认真贯彻落实党的xx届五中全会精神，围绕xx集团公司党政的总体部署开展老干部工作。努力实现落实政策有

离退休老干部工作情况调研报告4篇

离退休老干部工作情况调研报告4篇 离退休党员干部是一个具有特殊优势的群体，他们长期接受党的教育培养，忠诚于党的事业，政治坚决，作风优良，在群众中有较高的影响力和号召力，老干部是党和国家的珍贵财富，是全

4老干部工作发展调研报告

老干部工作发展调研报告 下面是我们网站的小编给大家推荐的老干部工作发展调研报告供大家参阅。  中央组织部在今年的全国老干部局长会议上提出，要深度研究老干部工作转型发展问题。如何推动老干部

4老干部工作情况调研报告3篇

老干部工作情况调研报告3篇 第1篇：老干部工作情况调研报告★  近年来，xx党委紧密结合老干部工作实际，不断夯实老干部政治待遇和生活待遇，抓创新、抓重点，抓基础、抓宣传、抓队伍，积极研究

老干部工作调研报告

老干部工作调研报告 一、基本情况 及主要做法现有退休干部22人，约占全局职工总数的三分之一，其中享受正县级干部待遇2人，享受副县级干部待遇1人，享受科级干部待遇16人，事业干部3人，平均

4老干部养老服务工作

老干部养老服务工作 一要把握重点，整体推进，不断提高居家养老服务工作水平。20*年，市政府及有关部门先后出台了《关于加快发展养老服务事业的意见》、《XX市居家养老服务组织管理暂行办法》和《XX市

精选社区老干部服务管理工作调查报告

社区老干部服务管理工作调查报告 一、主要做法与效果 社区辖22个居委会，62600多口人，有离退休干部400多人，1993年成立老干部协会。为充分发挥老干部协会作用，进一步做好老干部服务

4某年科技局老干部工作报告

XX年科技局老干部工作报告 2014年，地区科技局的老干部工作，在地委、行署的正确领导和地委老干局的关怀指导下，认真贯彻落实十八届三中全会精神、第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届七次全委（