腾讯文库搜索-j中学教研工作计划

腾讯文库

2023年福建省福州市应急管理局应急指挥中心值守岗位招聘1人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷

2023年福建省福州市应急管理局应急指挥中心值守岗位招聘1人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版

最新成县试验检测师之交通工程考试题库精品【达标题】

最新成县试验检测师之交通工程考试题库精品【达标题】 第一部分 单选题(50题) 1、回答下列涂层附着性检测的问题。(4)下列描述中属于附着性能为2级的是()。A.小于1cm长的涂层能被扯起B.不

2024年阜阳市颍上县中级统计师《统计基础知识理论及相关知识》预测密卷及答案

2024年阜阳市颍上县中级统计师《统计基础知识理论及相关知识》预测密卷及答案 第1题:单选题(本题1分)财政政策存在挤出效应的最重要原因,在于政府支出增加引起利率()。A.上升B.下降C.为零D.为负

2022版山东省建筑施工企业安全生产管理人员项目负责人B类考核题库测试强化卷及答案第59期

2022版山东省建筑施工企业安全生产管理人员项目负责人(B类)考核题库测试强化卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.为

山西省临汾市襄汾县大邓乡联合学校2020年高一语文上学期期末试题含解析

山西省临汾市襄汾县大邓乡联合学校2020年高一语文上学期期末试题含解析一、 现代文阅读(35分,共3题)1. 阅读下面的文字,完成后面题目。老北京的小胡同萧乾(1)我是在北京的小胡同里出生并长大的。由

作文 一次有趣的暑假

作文 一次有趣的暑假   暑假生活无疑是快乐的,我们可以尽情的玩耍,抛弃学习的压力,去做喜欢的事情。语文迷为大家收集了以下文章,希望大家喜欢。   的结束,我们终于盼来了假期。   那天,天气晴朗,阳

敬畏生命教案_5

敬畏生命教案敬畏生命教案8篇   作为一名为他人授业解惑的教育工作者,通常需要准备好一份教案,编写教案有利于我们弄通教材内容,进而选择科学、恰当的教学方法。那么写教案需要注意哪些问题呢?以下是小编精

危险源及安全隐患排查治理制度

危险源及安全隐患排查治理制度是指为了保障生产、工作、生活环境安全,预防事故发生,制定的一套危险源及安全隐患排查治理的程序和规范。该制度主要包括以下内容:1.危险源辨识:对可能造成事故或危害人身和财产安

作文:做人如菊

作文:做人如菊   对于菊花,我的喜爱程度有的和陶渊明一比。   夏姐姐迈着轻盈的脚步悄悄的离开了,秋姑娘来到了我们的身边,她用一支美丽的画笔,把枫树染红了,把小草染黄了;她又施展她那神奇的法力,

土木工程专业调研报告

土木工程专业调研报告 篇一:土木工程专业调研报告 土木工程专业调研报告 1.土木专业就业方向广阔而且形势良好。 五种因素影响毕业生的就业行为。 具有职业道德和发展潜力的实用性人才最受企事业单位欢迎。

山西省吕梁市成考专升本考试2021-2022年大学语文测试题及答案二

山西省吕梁市成考专升本考试2021-2022年大学语文测试题及答案二学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(20题)1.以下戏剧行当

洛阳君品商贸有限公司介绍企业发展分析报告

洛阳君品商贸有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分洛阳君品商贸有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。该企业的

2024临时用工协议书范本

2024临时用工协议书范本本协议书由以下双方共同订立,即雇主(以下简称“甲方”)和临时工(以下简称“乙方”)。本协议旨在明确雇佣临时工的条件和双方的权利义务。甲乙双方同意遵守本协议的各项条款,并在此签

大学生思想自我鉴定

大学生思想自我鉴定作为一名大学生,思想自我鉴定是对自己思想意识和行为表现进行全面评估的一种方式,目的是深入了解自己的思想状况,明确自己的价值观和人生目标,从而更好地完成学业,做好人生规划。在此,我将从

2022-2023年度云南省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案十

2022-2023年度云南省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案十一单选题(共60题)1、下列节日中,全体公民放假的节日是(  )。[2012年真题] A.妇女节 B.植树节 C.元宵节

北京中联傲博景区管理服务有限责任公司介绍企业发展分析报告

北京中联傲博景区管理服务有限责任公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分北京中联傲博景区管理服务有限责任公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度