HR如何认定员工不胜任工作

HR如何认定员工不胜任工作 　　辞退员工的权利有多种，但是在长期为企业提供参谋效劳的过程中，遇到最多的一种辞退是员工不胜任工作。当员工的工作表现不佳，能力不够时，企业才会考虑辞退员工。但是在这个辞退过