人力资本与劳动力关系研究论文

人力资本与劳动力关系研究论文 摘要：马克思经济学的资本理论和西方经济学的资本理论分属两种不同的理论分析范式。马克思经济学分析范式中“人力”不是劳动者的资本，劳动力商品化并非是劳动者自己将劳动力资

《人力资源管理理念》word版

人力资源管理理念人力资源管理基本概念与原理：人力资源管理是一个有机系统，由劳动力的供给者(微观主体)、劳动力的使用者(用人单位)和劳动力的调节者(外部环境)所构成。管理者所要面临的主要难题是什么?一言

论知识经济与人力资源的开发和管理

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精编个人人力资本投资论文

个人人力资本投资论文摘要：人力资本的概念及其理论研究已经有近半个世纪的历史，人力资本必须经过投资才能形成。人力资本投资的主体有政府、企业和个人。摘要：人力资本的概念及其理论研究已经有近半个世纪的历史，

浅谈我国人力资源会计优秀论文

浅谈我国人力资源会计优秀论文 　　 　　摘要：人力资源会计是会计学一个新兴的重要分支学科，是人力资本理论在会计领域的深入和发展。本文主要分析我国人力资源会计的推行现状，着重研究推行过程中存在的问题，并

人力资本概论复习资料

名词解释人力资本：人力资本是指特定行为主体通过投入一定费用可以获得的并能够实现价值增值的，依附于某个人身上的价值存量的总和，并以此分享收益的价值。知识经济：知识经济是在充分知识化的社会中发展的经济，是

人力资本定价的收益实现机制研究

人力资本定价的收益实现机制研究摘要：本文在分析人力资本理论发展的基础上，提出了人力资本的收益定价法思想，即通过人力资本的收益安排对人力资本的价值进行逼近。人力资本从企业获得的收益是对其创造价值的回报，

精选创新人才培养的文献综述及理论阐释

创新人才培养的文献综述及理论阐释摘 要：创新人才培养是建设创新型国家的重大战略举措。国内外相关文献在理论上一般从创新人才的人格特质、能力结构等层面进行界定；实践上一般从政府、高等院校培养创新型人才的支

文化资本与人力资本——布迪厄文化资本理论的经济学意义

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基于个人品牌的企业管理型人力资本定价论文

基于个人品牌的企业管理型人力资本定价论文 　　1 绪论 　　 　　1.1 研究背景 　　 　　过去几个世纪，企业的稀缺资源一直都是金融资本，金融资本是企业竞争的 　　 　　核心。而当今社会，众多企业越

精编人力资本投资对经济增长的意义

人力资本投资对经济增长的意义摘要：随着新经济的兴起,人对经济发展的贡献越来越大,人们认识到人力也是一种资本。随着时间的推移,人力资本的作用越来越大,人力资本将是任何经济实体中最重要的资本,无论是企业还

从人力资本投资视角探析高校毕业生就业

从人力资本投资视角探析高校毕业生就业　　摘　要：进入21世纪以来，随着中国高等教育从精英教育向大众教育的转变，越来越多的青年人获得了接受高校的机会，特别是2003年以来，高校毕业生人数增长迅速，就业压