工程资料-265仓库管理员绩效考核表

仓库管理员绩效考核表月份： 被考核人： 考评人： 考评日期： 工作项目及要求标准权重自评上级评分物料管理(60分)1、物

仓库管理员绩效考核方案及指标，仓管员绩效考核办法

仓库管理员绩效考核方案及指标一、收、发、存方面 （标注：考核项目）.所收进、入库物品（含退货入库）数据准确率为100% （标注：考核内容）每发现一项错误扣5分 （标注：扣分标准）短缺造成的损失另计 （

仓库绩效考核方案，仓库管理员的六项考核项目评分标准

高帕公司绩效考核方案（PMC仓库）一、目的：为提高公司仓库部门人员的工作积极性，提高仓库管理工作效率，提升工作质量，更好的服务生产，特制定本方案：二、考核范围：雷泰公司仓库三、考核项目:项目名称考核对

仓库管理员的岗位职责与绩效考核制度，仓管员考核评比表

仓库管理员的岗位职责与绩效考核制度第一章总则第一条为明确仓库管理各岗位的职责，提升仓库的管理服务水 平和仓管员工作的积极性，建立合理压力传递机制及 公平的仓库管理考核体系，特制定本办法。第二条 本办法

仓库管理员绩效考核表【范本模板】

库房管理员绩效核查表月份:被核查人：考评人:考评日期:工作项目及要求标准权重自评上司评分1、物料入库时，应严格履行库房管理制度，收货参照采买订单，开单数据不正确、不圆满、不实时扣5分，质量不合格、10

仓库管理人员绩效考核表

撰写人：___________日 期：___________仓库管理人员绩效考核表姓名： 考核时间范围： 年 月

仓库管理员绩效考核方案，考核项目与主要扣分标准

仓库管理员绩效考核方案考核项目考核内容扣分标准备注一、收、发、 存方面1.所收进、入库物品（含退 货入库）数据准确率为 100%每发现一项错误 扣5分短缺造成的损失另 计2.保持所备、发物品的准确 率

某化纤企业仓库管理员绩效考核指标

某化纤企业仓库管理员绩效考核指标编号KPIKPI定义/公式（权重）考核标准信息来源考核周期1库存盘点帐实相符率库存盘点帐物相符的金额／库存盘点的物资总额×100％1）=目标值,得100分2) 比目标值

日化企业中转库仓库管理员关键绩效考核指标表

日化企业中转库仓库管理员关键绩效考核指标表被考核人姓名：所在部门：计划物流部考核人姓名：被考核人岗位：中转库仓库管理员考核期间：考核人岗位：关键绩效指标考核评分标准考核信息来源考核得分ABCDE自评得

日化企业中转库仓库管理员关键绩效考核指标表

日化企业中转库仓库管理员关键绩效考核指标表被考核人姓名：所在部门：计划物流部考核人姓名：被考核人岗位：中转库仓库管理员考核期间：考核人岗位：关键绩效指标考核评分标准考核信息来源考核得分ABCDE自评得

仓库管理绩效考核表初稿(共6页)

仓库主管绩效考核表 考核时间：　　　年　　月 被考核对象：　　　　　　　　　　　　　 考评人：考核类别考核项目考核内容权重评

仓库管理绩效考核表(仓管)

荣意家具制品有限公司绩效考核表部 门： 仓库部 * 名： *** 职 务： 仓管 填表时间：第一部分考 核 项 目工作任务完成评价定 义 权 重序 衡 量 完 成 考 评 号 标 准 状 况 得 分