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企业管理-设计人员绩效考核表

设计人员绩效考核表被考评对象部门职务综合得分说明:本表格适用于对一般行业技术研发部门设计人员进行360度绩效考核。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细,且评分、等级、评价意见等内容的设计也非常

企业管理-酒店绩效考核管理制度

某大酒店绩效考核管理制度: 第一章 总则 绩效考核的目的  以部门业绩、工作服务意识、部门安全防范及部门成本节约为导向,促使员工与酒店整体发展战略目标相一致,保证酒店经营指标总体目标的实现、服务水平提

企业管理-电商绩效考核方案

一、电商绩效考核方案要点1、考核内容:月度提成、回款考核、季度利润考核、库存考核;2、考核按订单类型和岗位属性以不同方式考核;3、每月设置回款目标;4、所有提成均按回款额计提;5、部门经理设置浮动工资

企业管理-部门负责人年度综合绩效考核表

部门负责人年度综合绩效考核表您所在的部门: .本考核表用于对部门负责人在本考核期的综合绩效进行考核。 第一部分 工作

绩效考核的管理办法

绩效考核的管理办法 为了加强内部,公司一般都会制定的办法,下面是爱汇给大家的绩效考核的管理办法,供大家阅读! 一、 总 则 为落实公司绩效管理考核办法,规范工区各类奖金发放,体现奖金考核和

企业绩效考核管理方案有些

企业绩效考核管理方案有些 企业绩效考核管理方案有哪些   绩效考核,是企业绩效管理中的一个环节,那么企业绩效考核的方案应该怎么做呢?下面是为你精心推荐的企业绩效考核方案,希望对您有所帮助。   一、绩

生产车间绩效考核管理方案

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企业管理-制造业绩效考核标准

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财务部-会计人员绩效考核评分表

财务部-会计人员绩效考核评分表 姓名部门职位入职日期考核内容一 出勤、奖惩情况出勤、奖惩情况(15%)迟到早退未打卡事假婚假丧假产假旷工嘉

企业管理-部门绩效考核表基于KPI

部门绩效考核表(以月度为例)说明:该绩效考核表适用于对各部门的月度绩效考核,主要包括常规KPI指标、改进KPI指标以及管理要项三部分,其中管理要项主要是对KPI指标考核的有效补充。表格中各项内容仅供参

供货商管理绩效考核量表模板标准范本

供货商管理绩效考核量表模板(标准范本)被考核人姓名所属部门考核项目量化指标权重绩效目标值考核频率数据来源考核得分产品质量物资供应质量合格率30%达到____%月度/季度/年度采购部退货率20%低于__

企业管理资料范本-事业单位绩效考核实施方案

事业单位绩效考核实施方案篇一:事业单位绩效考核实施方案为规范白云区档案局事业单位工作相关人员绩效工资考核 分配工作,建立健全科学的考核激励机制,调动干部职工的 工作积极性,根据绩效工资有关规定,结合我