公立医院院长绩效考核指标汇编

附件2公立医院院长绩效考核指标考核项目考核指标考核标准和计分考核万法和指标说明分值一、服务评价（5分）1、病人满意度（%）患者对医院满意度A 95%寻2分，A90%寻1.5分，＞85%得1分，A80%

二公立医院绩效考核指标

二级公立医院绩效考核指标（试行）一级指标 二级指标三级指标 性质 指标说明 1.出院患者手术 占比▲ 定量 计算方法：出院患者手术人数/同期出 院患者人数 x 100% （二） 质量安全一、医疗 质量

幼儿园常用表格-（行政副园长绩效考核表）附-日常工作管理及绩效考核细则

行政副园长绩效考核表(能力与行为绩效)评价指标对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度自评10%下级 10%同事30%上级50%优秀 良好 中等较差极差5分 4分 3分 2分 1分职业素养A.富有强烈的事

建筑企业绩效考核方案国有企业员工绩效考核管理规定

建筑企业绩效考核方案国有企业员工绩效考核管理规定国有企业员工绩效考核管理规定1、总则1.1为建立有效的监督激励机制，考察员工素质、能力与其职务、岗位的匹配情况，合理使用人才，提高员工素质，激发员工潜能

湖北省公立医院院长绩效考核指标

湖北省公立医院院长绩效考核指标　湖北省公立医院院长(党委书记)绩效考核指标　　考核项目　考核指标　考核标准和计分　考核方法和指标说明　分值　　一　服务评价(20分)　1．病人满意度(%)(监察室)　患

部门绩效考核表模板(基于KPI以月度为例2)

人力资源管理工具——绩效考核部门绩效考核表模板（基于KPI，以月度为例）说明：该绩效考核表适用于对各部门的月度绩效考核，主要包括常规KPI指标、改进KPI指标以及管理要项三部分，其中管理要项主要是对K

三级公立医院绩效考核指标

。三级公立医院绩效考核指标一级指标二级指标三级指标指标性质指标说明1.门诊人次数与出院人定量计算方法： 门诊患者人次数 / 同期出院患者人次数 （急诊、 健康体检者不计入） 。次数比指标来源：医院

绩效考核指标表

附件1 综合绩效考核指标表（一）工程管理部序号考核项目分数考核内容扣分标准1勘察 设计10勘察设计工作管理有序，按规定委托设计咨询和勘察监理、审查设计文件和

县级公立医院院长绩效考核办法(共4页)

县级公立医院院长绩效考核办法为进一步深化我县医药卫生体制改革，加快推进县级公立医院改革试点，科学、准确、客观评价县级公立医院院长，调动院长积极性，提高运行效率，改善服务管理，促进我县县级公立医院健康发

班组长绩效考核评分表

班组长考核评分表（月度）考核期间： 年 月姓名组别业绩考核序号考核项目权重评分等级得分自评上级结果1产能达标20%带领班组100%按时完成工作任务，并能经常性提前完成（20分）带

营销管理部绩效考核指标组成表

天马行空官方博客： ；QQ:1318241189；QQ群：175569632某重科营销公司营销管理部绩效考核指标组成表营销管理部经理业绩考核指标组成表指标类别考核指标信息来源考评人权重考评标准业绩指标

部门绩效考核管理办法

部门绩效考核管理办法 部门绩效考核管理办法（篇1）　　1、考核目的　　为确保产品研发目标的达成，推动研发项目的发展，提升研发部整体研发水平和研发工程师的工作效率，提高研发人员的工作积极性，特设定此绩效