腾讯文库搜索-合同法案例分析题及答案
人力资源管理考试合同法题库100题含答案653版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:多选题下列关于合同变更溯及力的说法,表述正确的是 ( )A合同变更具有溯及既往的效力B合同变更不具有溯及既往的效力C合同变更协议的内
人力资源管理考试合同法题库100题含答案测考828版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:单选题合同的订立依据法律或行政法规需要办理批准或登记手续才能生效的,该合同的变更 ( )A斋要办理批准或翳记手续B不需要办理批准或登记手
人力资源管理考试合同法题库100题含答案525版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:单选题买卖双方没有确定履行合同的先后时间,出卖人提供部分买卖标的物而请求买受人付款的,买受人拒绝付款的抗辩权( )A限于提供的标的物所对应的
历年合同法司法考试真题详细解释与答案
历年合同法司法考试真题详细解释与答案合同法司法考试真题详细解释与答案合同法是司法考试中的重要组成部分,为了帮助大家更好地理解和掌握合同法,我为大家整理了一些历年合同法司法考试真题,并提供了详细的解释和
人力资源管理考试合同法题库100题含答案756版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:简述题简述并存的债务承担的概念和特征。 解析 并存的债务承担是指在不改变原债务人地位的前提下,第三人加入债务人行列,与债务人
人力资源管理考试合同法题库100题含答案测考543版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:简述题甲乙是好友,乙自己经营一店铺,由于资金短缺故欲向甲借10万元,甲也口头允诺。后甲听说乙借钱的真正目的是用于赌博,遂不想借钱给乙。乙得知此
自考合同法简答题
自考合同法简答题 三、案例选择题(本大题共3小题,每题2分,共6分) 在每题列出的四个备选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。 错选、多项选择、少选或未选均无分
合同法试题及答案汇总
第一部分 选择题一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)在每小题列出的四个选项中只有一选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1.合同法不适用于( B )
合同法精选教学案例
“万平米花园、罕见的绿化率、休闲康体 设施完备”,市民王先生就是听到如上的宣传之后购房的,入住后发 现开发商承诺与事实不符,之后将开发商告上法庭。日前,河东区人 民法院以开发商在售房时存在欺诈行为和主
自考《合同法》案例汇编
自考《合同法》案例汇编案例一:买卖合同纠纷甲方:某电子科技有限公司乙方:某贸易有限公司合同背景甲方为生产电子产品,向乙方采购原材料。双方于2024年1月1日签订《原材料采购合同》,约定乙方每月向甲方供
人力资源管理考试合同法题库100题含答案942版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:单选题委托合同的标的是 ( )A处理事务的行为B事务本身C处理事务的方式D处理事务的能力 答案 A
人力资源管理考试合同法题库100题含答案测考678版
人力资源管理考试《合同法》题库100题含答案1. 题型:多选题下列关于合同终止与合同解除的表述,正确的是 ( )A合同解除具有溯及力B合同的终止没有溯及力C两个概念在民法理论上的位阶相同