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第三讲 绩效考核的相关内容回顾昨天内容:绩效管理概念中的几个重点:系统性、目标性、强调沟通、重视过程绩效管理的五大部分:制定绩效管理目标:如何制定绩效管理目标,在这个阶段,提出管理者和员工必须通过双
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