备考2023上海市初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案

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备考2023重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案

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2022-2023年度海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷A卷含答案

2022-2023年度海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共60题)1、关于团队奖励计划的说法,错误的是（）A.团队奖励计划有利于企业员工产生较强的凝聚力B

备考2023福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

备考2023福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、十月份某学校要举行一个话剧表演比赛，小茜、小纯、小天等几个志同道合的朋友组团报了名。由于人手不够

备考2023海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理提升训练试卷B卷附答案

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2023年辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

2023年辽宁省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共50题)1、在职前培洲与开发中被广泛采用，适用于具有机械性特点的工种的培训与开发的方法是 （　　）。A.讲授法

2023年海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

2023年海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、国家职业标准由四部分构成，其中()为国家职业标准的主体内容。A.职业概况B.基本要求C.工作要

备考2023黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

备考2023黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、 ( )是以标准的格式对职位的工作及任职者的资格条件进行规范化描述的文件。A.工作描述

备考2023江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案

备考2023江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共100题)1、非正式团体是个人社会关系的网络，它是在人际交往中()产生的。A.有组织B.自发C.正式领导D

备考2023福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案

备考2023福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共100题)1、关于工作设计方法的说法,错误的是()。A.机械型工作设计方法强调围绕工作任务的专门化、技能简单化以

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、未婚归侨、侨眷出境探望父母，3年一次的给假（　　）。A.1个月B.4个月C.70天

备考2023海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案

备考2023海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、为了提高工作效率，增强企业竞争力，某企业实行绩效考核，制定了一个绩效考核办法，要求每个部门必须把