腾讯文库搜索-经济师中级人力资源预测押题密卷31
中级经济师人力资源试题押题卷答案第31版
中级经济师《人力资源》试题押题卷(答案)答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.基本薪酬和福利所占比重较大的薪酬结构适用的企业发
初级经济师经济基础试题押题卷及答案第92卷
初级经济师《经济基础》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.在现代企业制度的财产关系中,财产所有权是指()。
中级经济师人力资源试题押题卷答案第21卷
中级经济师《人力资源》试题押题卷(答案)答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.个人奖励计划的优点不包括()。A.降低了监督成
中级经济师人力资源试题押题卷及答案31
中级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.同工同酬原则要求,对()的劳动者支付同等水平的工资
中级经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题汇编(一)
中级经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题汇编(一)1.【单选题】(江南博哥)绩效薪金制通过将报酬与绩效挂钩强化了对员工的 激励,这种做法与0的原理最为吻合。A.领导一成员交换理论B.双因素理论
中级经济师人力资源试题押题卷含答案31
中级经济师《人力资源》试题押题卷含答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.()是对社会保险标的具有直接保险利益的主体。A.
中级经济师人力资源试题押题卷及答案31
中级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.【真题】关于人力资本投资的说法,正确的是( )。
中级经济师人力资源试题押题卷及答案53
中级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.管理层次与管理幅度两者存在()的数量关系。A.正
中级经济师人力资源试题押题卷含答案第31卷
中级经济师《人力资源》试题押题卷含答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.进行培训与开发效果评估时,最为规范化并可以提高评估
经济师中级经济基础预测押题密卷510
经济师《中级经济基础》预测押题密卷5(10) 第85题 我国目前转变经济发展方式的具体内容主要有()。 A.促进经济增长由主要依靠投资、出口拉动向依靠消费、投资、出口协调拉动转变
中级经济师人力资源试题押题卷答案8
中级经济师《人力资源》试题押题卷(答案)答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.关于组织的人力资产与物质资产的表述,正确的是()
中级经济师人力资源试题押题卷及答案31
中级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.管理者与员工在年初通过沟通,就本年度工作目标和衡量