鞍钢集团绩效管理

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顾问式绩效管理的方法

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绩效管理--绩效管理的系统思考(DOC+8页)

绩效管理的系统思考 很多企业老总在面对绩效管理的时候，急功近利的思想表现得较为突出，典型的表现是：要求人力资源部部门在很短的时间内做出绩效考核方案，设计出考核表格，制订出考核指标，然后

绩效管理第3章绩效沟通

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绩效管理技巧

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人力资源的绩效管理

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