胖东来案例分析

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胖东来心得体会

胖东来心得体会　　篇一：参观学习胖东来感悟 　　参观学习“胖东来”感悟  　　---狄超  　　我是带着震撼和疑惑参加了为期2天的胖东来学习的。之前参观学习了胖东来的公司领导和几位店长为我们没有

胖东来激励制度ppt课件

- 一、考评要求： - 1、1年考评一次；2、员工对主管进行考评（包括正式工、临时工、促销、联营）；3、在本岗位不满两个月的员工，不参加本次考评，不参加统计人数；4、各部门考评

发展战略-胖东来的发展和分析成功的要素 精品

- 从许昌来的一匹黑马 - 我要是不说说胖东来就如鲠在喉一样难受，所以我一定要写写胖东来。 - 开篇小故事 - 第

【最新】胖东来学习心得

胖东来学习心得 胖东来学习心得篇1　　胖东来学习心得　　胖东来，河南许昌的一家家电零售连锁企业，从1994年3个人、1万元钱起家，到如今成为年销售额达20亿元的大型连锁企业，胖东来用20年的时间创造了

《胖东来培训管理制度》

《胖东来培训管理制度》新员工入职培训前（每月1、15号之前一日），部门需准备《人员增补表》及相关资料，经部门区域经理签字后，交公司办公室存档，方可安排员工参加公司培训。（如未按流程私自安排员工培训，将

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篇一：《胖东来培训管理制度》 胖东来培训管理制度文件编号：pdl/gs-hr-px-004-2011  《胖东来培训管理制度》  新员工：  1、新员工入职培训前（每月1

胖东来施工管理制度

时代广场施工手册前 言为了您能够在施工前熟悉施工申报的流程，更加方便快捷的进入施工工作。在施工中保质保量安全完成施工任务，顺利通过工程验收，特制订本手册。请详细阅读本手册，认真按照本手册进行施工，

胖东来超市部考核制度

胖东来商贸集团公司各项管理制度制定人：各部门考核小组成员 草案制定日期： 2015.6.12审核人：各部门员工、主管代表 生效日期： 2015.8.27文件编号： PDL/GS-XC-001分类扣

胖东来的员工制度

胖东来的员工制度篇一：案例：胖东来的员工薪酬 案例材料:员工工资最高时，企业成本最低！ 你给你员工吃草，你将迎来一群羊！你给你员工吃肉，你将迎来一群狼！ 老板让员工吃亏，员工就让客户吃亏，客户就让老

胖东来超市部考核制度

分类扣分（分数）员工课助课长处助处长店助店长严重违纪制度对当事人解除劳动合同关系较重违纪制度50505050505050服务违纪制度（售前、售中、售后）50505050505050一般违纪制度555

你羡慕胖东来的成功我呈现胖东来成功隐藏的秘密

你羡慕胖东来的成功，我呈现胖东来成功隐藏的秘 密！马云称赞它：“引发了中国零售商的新思考，是中国企业的 一面旗子。”雷军称赞它：“在中国零售业一直是神般存在。”就是这样一家被大佬们异口同声称赞的企业，